國企領導班子深入剖析王曉林嚴重違紀違法案件自查自糾報告

目錄/提綱：……
一、個人對王曉林違紀違法案件的認識
二、對照王曉林案件反思自身存在的問題
（一）黨的建設缺失，全面從嚴治黨“兩個責任”虛化弱化方面
二是對照《黨章》規(guī)范自己的行動自覺性還不夠
三是先鋒模范作用不突出
（二）招投標制度執(zhí)行不力，項目審批_裁量權過大方面
（三）花錢公關現(xiàn)象嚴重，工程建設領域普遍存在金錢開道“潛規(guī)則”方面
（四）“四風”問題痼疾難除，違反中央八項規(guī)定精神現(xiàn)象依舊頻發(fā)方面
（五）干部考察結果失真，干部選拔評價體系有待完善方面
三、原因分析
四、整改措施
（一）堅持黨要管黨，切實落實“兩個責任”
（二）完善黨組織建設，嚴肅黨組織生活
（三）強化紀檢職能，持續(xù)推進監(jiān)督體系建設
一是提高履行監(jiān)督責任的思想認識
二是提高紀監(jiān)督職責履行的執(zhí)行力
（五）持續(xù)改進作風，不斷加強自身建設
（六）嚴格落實標準，優(yōu)化干部選拔培養(yǎng)
一是持續(xù)健全干部考核體系，在提升干部考核有效性和廉政風險防控力上下功夫
二是加快后備干部培養(yǎng)步伐，在構建階梯式培養(yǎng)選拔體系上下功夫
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國企領導班子深入剖析王曉林嚴重違紀違法案件自查自糾報告

按照局黨委印發(fā)的《中交二航局黨委關于深入剖析王曉林嚴重違紀違法案件典型特征全面提升公司治理效能的落實方案》和《自查自糾工作實施方案》的要求，個人在深入學習案例，對照案例自查自糾的基礎上，對案件中暴露出的黨的建設缺失，全面從嚴治黨“兩個責任”虛化弱化等五個方面典型問題進行了反思，現(xiàn)在向各位領導匯報，請大家批評指正。
一、個人對王曉林違紀違法案件的認識
首先對于黨中央嚴肅查處王曉林案件，全面徹底肅清其流毒影響，我衷心擁護、堅決貫徹。王曉林目無黨紀國法、肆意妄為，嚴重踐踏黨的政治紀律和政治規(guī)矩，給黨的絕對領導造成了極大危害，給黨的政治生態(tài)造成極大危害，嚴重敗壞了黨的聲譽，嚴重玷污了黨員領導干部形象，嚴重損害了黨的事業(yè)。對他的處理，是黨中央、習主席作出的英明決策。深得黨心、深得民心，充分表明了我們黨從嚴治黨的堅決態(tài)度。同時也再次證明了法律面前人人平等，我們國家不允許存在制度之外的權力，也絕不允許有國法之外
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標監(jiān)督管理辦法》開展招標活動，必須招標項目委托招標代理機構在昆明市公共交易平臺進行公開招標，未達到招標金額的采用竟爭性比選進行招標。并充分發(fā)揮黨支部監(jiān)督責任，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》，通過強化監(jiān)督權威，加強對重大事項決策的監(jiān)督，有效避免了自有裁量權過大等問題。
（三）花錢公關現(xiàn)象嚴重，工程建設領域普遍存在金錢開道“潛規(guī)則”方面
個人認為公司的核心競爭力是生產(chǎn)力，市場競爭本質上是生產(chǎn)力的競爭，遵循叢林法則，弱肉強食、適者生存，大家同臺競校，比的是實力，拼的是信譽，靠的是智慧，正常接待必不可少，但并不是用花錢公關、圍獵這種低劣手段就能輕易戰(zhàn)勝對手，如果送錢送物、不遵守市場經(jīng)濟規(guī)律就能贏得市場，那未免太過兒戲。關鍵還是看項目干得怎么樣，看業(yè)主滿不滿意。為此，工作中一直大力倡導“清清白白做事，干干凈凈做人”的理念，扎扎實實地把每個項目干好，用實力去贏得競爭，贏得市場。
（四）“四風”問題痼疾難除，違反中央八項規(guī)定精神現(xiàn)象依舊頻發(fā)方面
黨的十九大以來，通過持續(xù)開展民主生活會、黨員大會，通過對“四風”問題的反復、深入查改，通過對違反中央八項規(guī)定精神典型案例的不斷學習，個人對“四風”的危害認識加深，對“四風”問題更加警醒。通過對照檢查，我個人在“四風”方面的問題主要表現(xiàn)在深入基層少，幫助基層解決實際問題不多，檢查督促不夠，不能潛下心研究存在的問題和解決問題的辦法。同時為其他業(yè)務提供主動服務方面有待提高。
（五）干部考察結果失真，干部選拔評價體系有待完善方面
_同志說過，“正確的政治路線確定之后，干部就是決定的因素。”領導干部是公司發(fā)展的“火車頭”，選好用好干部至關重要，個人在干部任用方面按照公司規(guī)定流程，經(jīng)由“三重一大”民主討論，并報上級主管單位審批后任用。對重要崗位的干部，按照“主持工作，考察監(jiān)督，能上能下”的原則任用，由黨支部紀檢監(jiān)察員監(jiān)察，做到公開、公正，不存在任人唯親等違規(guī)、違紀現(xiàn)象。但是在干部考察過程中，對干部往往是正面的評價比較充分，收集的量大，也比較容易掌握，在考察材料中也體現(xiàn)的突出，所占篇幅也較大。而對缺點、不足，乃至問題了解的則比較少，比較籠統(tǒng)，缺乏對干部的整體把握和深層次的了解和評價。
三、原因分析
認真反省，深刻反思，自己存在的這些問題，既有社會環(huán)境和客觀條件等方面的影響，但根本性、決定性的因素還是在自身、在主觀、在內因，是自己對學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章和按黨章辦事的要求執(zhí)行的還不夠嚴格，缺乏持之以恒用黨的紀律來要求和規(guī)范自己。說到底還是自己的政治站位不高問題，導致了自己政治敏銳性和政治上的敏感度不強對有損黨的執(zhí)政、損害黨的形象的現(xiàn)象沒有保持一種高度的警醒。
四、整改措施
（一）堅持黨要管黨，切實落實“兩個責任”
認真履行黨建主體責任，按照“黨內監(jiān)督?jīng)]有禁區(qū)、沒有例外”的要求，堅持“信任激勵同嚴格監(jiān)督”相結合，進一步強化組織推動、宣傳教育、監(jiān)督檢查，逐級持續(xù)傳導壓力，著力確保從嚴治黨的責任落到實處。切實把黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政建設貫穿于各項工作中去；要切實聚焦主責主業(yè)，緊盯工作關鍵環(huán)節(jié)，強化風險防控，緊抓“六項紀律”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
（二）完善黨組織建設，嚴肅黨組織生活
認真執(zhí)行“三會一課”制度，在分析解決問題上下功夫。按期召開黨支部委員會、黨員大會、黨小組會，認真上好黨課。在“三會一課”上，加強對黨員、群眾思想狀況的分析，研究討論黨組織工作、群團工作存在的問題，并制定推動落實措施。認真傾聽職工群眾意見建議，更好地發(fā)揮組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群 ……（未完，全文共3842字，當前僅顯示1941字，請閱讀下面提示信息。收藏《國企領導班子深入剖析王曉林嚴重違紀違法案件自查自糾報告》）