區(qū)就業(yè)服務指導專員機制實施意見

區(qū)就業(yè)服務指導專員機制實施意見

為深入貫徹落實全省穩(wěn)就業(yè)工作電視會議上的講話精神，根據(jù)《*****》（***）、省廳《***制度的通知》以及市《關(guān)于落實****制度的通知》文件要求，結(jié)合正在開展施行的全區(qū)重點企業(yè)和重大項目用工專員制度，區(qū)、街、社招聘服務專員制度，現(xiàn)對全
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服務對象主要涵蓋以下5類企業(yè)：
1.重點項目、重點工程1個；
2.規(guī)上企業(yè)100個；
3.失業(yè)動態(tài)監(jiān)測企業(yè)15個；
4.中美貿(mào)易摩擦企業(yè)75個；
5.全區(qū)參保50人以上的重點用工企業(yè)311個。
（二）工作職責
區(qū)人社局負責做好專員隊伍統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，負責指導各街道（園區(qū)）開展招聘活動；區(qū)發(fā)改、工信、住建、商務等部門負責向各自分管領(lǐng)域企業(yè)派駐重點企業(yè)、重大項目服務專員；各街道（園區(qū)）負責將招聘服務專員制度下沉至社區(qū)，實行包片責任制，根據(jù)企業(yè)招聘信息，精準對接，推薦本轄區(qū)的人員就業(yè)并及時做好求職登記。
服務專員需負責各自主管行業(yè)和轄區(qū)服務對象監(jiān)測工作；負責重點企業(yè)聯(lián)系工作，全力保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，解決企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營用工缺口；開展轄區(qū)重點企業(yè)和重大項目用工專員服務工作，向企業(yè)宣傳企業(yè)用工方面的優(yōu)惠政策，對符合政策申領(lǐng)條件的企業(yè)，幫助其申報落實，介紹“不見面”服務措施，指導企業(yè)使用人力資源社會保障部門“網(wǎng)上辦事大廳”辦理用工業(yè)務。
三、 加強組織領(lǐng)導
各部門、各街道（園區(qū)）要高度重視，加強領(lǐng)導，精心組織，認真實施。要加強 ……（未完，全文共968字，當前僅顯示615字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)就業(yè)服務指導專員機制實施意見》）