局黨組書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題
（一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義方面
一是對“兩個確立”感悟深度不夠
二是對上級決策部署缺乏閉環(huán)管理
（二）在帶頭帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面
一是學習深度和廣度不夠
二是學用轉換成果不明顯
（三）在帶頭堅持和加強黨的全面領導方面
一是請示報告制度落實執(zhí)行不嚴格
二是機關黨建責任落實不到位
（四）在帶頭帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想方面
一是注重需求導向不到位
二是持續(xù)性深化民生保障不到位
（五）在帶頭發(fā)揚斗爭精神方面
一是缺乏一張藍圖干到底的韌勁
二是識變應變求變的思想還不夠解放
（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面
一是第一責任人責任落實不到位
二是自我約束標準不高，表率作用發(fā)揮的不夠
二、問題根源剖析
一是政治站位的高度不夠
二是加強黨性鍛煉不夠
三是宗旨意識不夠牢固
四是紀律觀念有所弱化
三、下步努力方向和改進措施
一是強化政治建設，在深化學習上嚴要求
二是堅持民本情懷，在保障民生上見成效
三是弘揚實干精神，在高質量發(fā)展上求突破
四是壓實管黨治黨責任，在嚴于律己上見真章
……
局黨組書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言材料

按照市紀委機關、市委組織部《關于開好2022年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》文件精神，我主動對照帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，帶頭堅持和加強黨的全面領導，帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，帶頭發(fā)揚斗爭精神，帶頭落實全面從嚴治黨政治責任等6個方面，會前自學了黨的二十大精神、中央政治局專題民主生活會精神特別是總書記發(fā)表的重要講話精神，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，主動揭短亮丑，深入黨性分析，明確整改措施和努力方向，現(xiàn)對照檢查如下。

一、存在的突出問題
（一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義方面。作為黨組書記，能夠自覺增強黨性覺悟，堅定信仰信念，嚴守紀律規(guī)矩，以對黨忠誠的實際行動堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。但通過查擺還存在以下問題：一是對“兩個確立”感悟深度不夠。雖然能夠逢會必講“兩個確立”，但對其政治意義和深刻內涵把握不夠，對如何立足**工作大局真正做到“兩個確立”認識不到位，在堅定堅決捍衛(wèi)“兩個確立”上存在“口號化”“庸俗化”現(xiàn)象。如，黨的二十大召開后，我雖然組織機關
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實、有成效。但還存在以下問題：一是請示報告制度落實執(zhí)行不嚴格。雖然對于重大事項能及時向市委、政府分管領導進行請示報告，但對于超越自身職責范圍的事項缺少清晰界定，掌握不精準，造成領導掌握信息不對稱，口徑不一致，一定范圍內影響工作質量。如，對于2022年**實施的項目，我認為是職責范圍內的事項，所以沒有及時向市委分管領導匯報，在市委召開常委會時，造成領導匯報和部門上報數(shù)據(jù)不對應的現(xiàn)象。二是機關黨建責任落實不到位。作為黨組書記，如何落實黨領導一切的原則，發(fā)揮黨組政治核心和政治引領作用研究不夠，在抓機關黨建工作上滿足于常規(guī)動作，習慣于老辦法、老套路，推動黨建和業(yè)務工作深度融合上缺少有效抓手。如，在如何激發(fā)黨員示范帶動作用，推動工作作風轉變，實現(xiàn)業(yè)務質效大提升，缺少具體載體，導致黨員示范崗等流于形式，沒有發(fā)揮應有的激勵效應。
（四）在帶頭帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想方面。堅持以人民為中心的工作導向，緊扣民生福祉，防返貧、促增收、強幫扶、抓發(fā)展，著力提升鄉(xiāng)村振興的“溫度”。但在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面還有不足。一是注重需求導向不到位。在推動落實工作過程中，不能完全做到正確看待“顯績和潛績”的關系，過多的關注指標體系的完成度，沒有以老百姓擁不擁護、贊不贊成、高不高興、滿意不滿意作為根本標準。如，在謀劃年度工作指標時，沒有以群眾的實際需求為依據(jù)，簡單以上年度指標完成情況作參考，盲目定目標、設指標。二是持續(xù)性深化民生保障不到位。工作中能夠嚴格落實各類民生保障措施，確保困難群眾得到及時救助，但對于這些措施是否能有效解決群眾面臨的問題困難關心較少，滿足于完成自身職責范圍內的事項，這也說明我存在本位主義思想。如，雖然在疫情防控中全面落實特殊_救助福利政策，按時足額把各類困難_救助補助資金發(fā)放到位，但對于政策實施后的成效關注較少，如何接續(xù)推進社會救助，完全改變困難群眾生產生活，缺乏長遠思考。
（五）在帶頭發(fā)揚斗爭精神方面。能夠較好應對風險，做好各項工作，對對照更好標準、更高要求。還存在以下問題：一是缺乏一張藍圖干到底的韌勁。習慣于把思路當政績，而忽視發(fā)展階段和群眾利益，對難度大、周期長的工作攻堅不夠，存在急功近利、好大喜功的現(xiàn)象，對于一些好的思路，遇到一些困難缺少動真碰硬的狠勁，沒有一體貫通落實到位。如，面對大力發(fā)展養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產業(yè)的決策部署，對于如何構建養(yǎng)老服務體系缺乏啃硬骨頭的勇氣，導致此項工作推動力度不大。二是識變應變求變的思想還不夠解放。面對新形勢新任務，不能聚焦**戰(zhàn)略部署，主動找準找實**工作坐標系，思想不夠解放，不善于跳出“危機”看“危機”，未能借助經濟社會格局的變革和重塑，不斷揚優(yōu)勢、補短板、強弱項、建載體、優(yōu)平臺、提能力。
（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面。能夠做到旗幟鮮明講政治，嚴守黨的紀律規(guī)矩，但在自覺要求方面還不夠嚴格。一是第一責任人責任落實不到位。作為全面從嚴治黨第一責任人，執(zhí)行市委全面從嚴治黨第一責任人清單不嚴格，未能結合實際進行細化完善，粗線條式落實，導致工作大而化之。如，在推進黨員教育監(jiān)督管理方面，缺少**系統(tǒng)特色，沒有做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，導致上下一般粗，成效不明顯，年內有*名黨員干部受到約談提醒。二是自我約束標準不高，表率作用發(fā)揮的不夠。作為領導干部，簡單把守牢法律底線和紀律紅線作為安身立命的根本，沒有把筑牢道德高線作為畢身追求，隨著職位的升遷和生活條件的改善，逐漸放松了自身思想道德素質和紀律建設，在一些生活小節(jié)上不能時時處處作模范引領者。

二、問題根源剖析
通過認真對照檢查，我認為問題是表象，根子在思想。為此，本著“錐心剔骨、深挖細剖”的原則，深入分析了問題產生的根源。主要有以下幾點。一是政治站位的高度不夠。有沒有一個高的政治站位，決定了看問題的視野，推動工作的魄力，解決問題的方法。攬鏡自照存在的突出問題，最根本的就在于自己沒有把講政治貫穿工作各環(huán)節(jié)、全過程，在思想認識上覺得單位以業(yè)務為主，只要精耕細作好自己的“責任田”，努力把業(yè)務搞上去，就能以“一域出彩為全局添彩”，體現(xiàn)出高站位、講政治，因而在思想上不同程度地存在“實用主義”的現(xiàn)象，習慣埋頭拉車，不善抬頭看路，落實中央重大決策部署不全面，執(zhí)行請示報告制度不嚴格，履行政治責任不到位。二是加強黨性鍛煉不夠。習近平總書記指出：“作風問題本質上是黨性問 ……（未完，全文共4647字，當前僅顯示2347字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨組書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言材料》）