普通黨員干部2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）理論學(xué)習(xí)方面
一是對黨的創(chuàng)新理論理解不夠深刻
二是自覺主動抽時間學(xué)習(xí)不夠
三是理論聯(lián)系實際不夠
（二）政治素養(yǎng)方面
一是理想信念不夠堅定
二是政治執(zhí)行力不夠迅速
一是艱苦奮斗精神不夠強
二是創(chuàng)新能力不夠強
（四）擔當作為方面
一是勇于擔當作為作為的積極性不夠強
二是為人民服務(wù)的責任感不夠強烈
（五）工作作風(fēng)方面
一是工作激情不夠高
二是全局意識、大局意識不高
（六）廉潔自律方面
一是黨風(fēng)廉政教育不夠經(jīng)常
二是黨風(fēng)廉政思想認識不到位
二、問題根源
一是理論學(xué)習(xí)不夠透徹
二是宗旨意識樹得不牢
三是黨性修養(yǎng)有所放松
四是紀律觀念有所松懈
三、整改措施
一是加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念
二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化擔當意識
三要強化服務(wù)意識，踐行責任擔當
四是強化廉潔意識，嚴守紀律規(guī)矩
……
普通黨員干部2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料

按照上級對本次民主生活會有關(guān)要求，本人結(jié)合思想、工作、生活實際，緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題，對照六個方面認真查擺自身問題，并進行了認真反思，提出整改措施。下面我將個人對照檢查情況匯報如下：

一、存在的問題

（一）理論學(xué)習(xí)方面。

一是對黨的創(chuàng)新理論理解不夠深刻。對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止，不求甚解，研究不深入，沒有做到把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合，對新時代黨的創(chuàng)新理論的沒有深刻理解和掌握。

二是自覺主動抽時間學(xué)習(xí)不夠。除參加機關(guān)黨委和黨支部組織學(xué)習(xí)及黨校短期集中學(xué)習(xí)外，平時自己很少能自覺主動抽出實際學(xué)習(xí)政治理論方面的書籍。

三是理論聯(lián)系實際不夠。對黨
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現(xiàn)象，有教條主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

（四）擔當作為方面。

一是勇于擔當作為作為的積極性不夠強。隨著參加工作的時間增加和工作環(huán)境變化，勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為、銳意進取的勁頭和積極性不夠強，扛旗爭先、奮力趕超的精氣神不足，承擔風(fēng)險和責任的膽識、勇氣不足，缺乏攻堅克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神。

二是為人民服務(wù)的責任感不夠強烈。甘于奉獻的無私精神不足，對于如何真正將基層工作做好、履行好基層一線工作責任、擔當好基層工作使命感悟不夠深刻。表現(xiàn)在工作中不能做到始終以高度熱情的服務(wù)態(tài)度面對群眾，當手頭工作稍多時，性子就會有些急躁，說話_比較大，態(tài)度不夠和藹，遇到當事人反復(fù)詢問已經(jīng)回答過的問題時缺乏耐心，沒有及時合理調(diào)整好自己的情緒，為人民服務(wù)的責任感不夠強烈。

（五）工作作風(fēng)方面。

一是工作激情不夠高�？傆X得自己做的還可以，領(lǐng)導(dǎo)對工作給予認可是就沾沾自喜、得意洋洋，對存在的不足，視而不見。對需要做的工作，只求符合領(lǐng)導(dǎo)意圖就行，沒有爭創(chuàng)一流的斗志。有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

二是全局意識、大局意識不高。作為一名黨員干部，協(xié)調(diào)意識不夠，工作中缺乏主動溝通聯(lián)絡(luò)，存在干好我自己的工作就行的狹隘想法，對其他同志缺乏及時的溝通，全局意識、大局意識有待加強。

（六）廉潔自律方面。

一是黨風(fēng)廉政教育不夠經(jīng)常。雖然能在工作中做到廉潔自律，但對于黨風(fēng)廉政教育教育學(xué)習(xí)不夠，主要是依靠中心黨支部、黨小組集體學(xué)習(xí)，自主學(xué)習(xí)較少且浮于表面，真正投入學(xué)習(xí)的時間、精力不夠，存在學(xué)好不如干好的錯誤認知，致使黨風(fēng)廉潔教育不夠經(jīng)常，學(xué)習(xí)不夠深刻。

二是黨風(fēng)廉政思想認識不到位。作為黨員干部，對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認識不到位，思想上不夠警覺，貫徹責任制的積極性不高，存在為難思想，怕捅婁子、怕是面子，對責任范圍內(nèi)黨員干部身上存在的問題不愿指出。有時錯誤地認為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓的太緊會束縛手腳，會影響基層干部的工作積極性，以至把廉政建設(shè)與實際工作對立起來。

二、問題根源

一是理論學(xué)習(xí)不夠透徹。思想上對黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，沒有真正實現(xiàn)從要我學(xué)到我要學(xué)的轉(zhuǎn)變。理論聯(lián)系實際能力不足，忽視了理論與實踐的辯證唯物關(guān)系目的語政治理論學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句重要講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，造成實際工作中運用理論知識來解決實際問題的能力欠缺。

二是宗旨意識樹得不牢。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。到基層聽取干部匯報的多，直接聯(lián)系群眾調(diào)研的少、沒有解決好群眾實際困難，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。歸根結(jié)底，還是群眾路線堅持的不夠好，為人民服務(wù)宗旨觀念有所淡薄。

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