目錄/提綱:……
一、查擺出的問題及具體表現(xiàn)
(一)圍繞6個方面突出問題,特別是對照習近平總書記關(guān)于以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的12條具體要求進行剖析
一是理論聯(lián)系實際不夠徹底
一是在落實上級工作要求上有偏差
一是引領(lǐng)作用發(fā)揮還需提升
二是黨建工作制度體系仍需優(yōu)化完善
一是責任落實存在薄弱環(huán)節(jié)
二是履行職責不完全到位
(二)圍繞習近平總書記關(guān)于樹立和踐行正確政績觀進行剖析
(四)上年度民主生活會個人查擺問題整改落實情況
(五)個人重大事項
2、本人無群眾反映、巡視和審計反饋及組織約談函詢情況
二、存在問題的原因剖析
(一)從政治方面剖析
(二)從思想方面剖析
(三)從組織方面剖析
(四)從作風方面剖析
(五)從紀律方面剖析
三、整改措施和今后努力的方向
(一)強化理論學習,堅定理想信念
(二)凝心聚力夯實黨建和企業(yè)文化建設
四是夯實基礎(chǔ)管理,著力提升支部黨建工作水平
(三)強化黨性鍛煉,不忘初心使命
(四)強化擔當作為,積極履職盡責
(五)強化從嚴治黨,堅守廉政底線
(六)進一步推進安全責任體系建設
……
公司黨委書記2023年主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料
一、查擺出的問題及具體表現(xiàn)
(一)圍繞6個方面突出問題,特別是對照習近平總書記關(guān)于以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的12條具體要求進行剖析。
1.理論學習方面
存在問題及具體表現(xiàn):一是理論聯(lián)系實際不夠徹底。在理論把握和學懂弄通做實方面做的還不到位,本人能夠堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務,積極參加黨委中心組學習、專題研討、專家授課、自學等方式認真學習必學書目和重要
講話精神,但對照理論學習有收獲的要求,還存在一些不足。對理論學習存在偏差,學習積極性還需提升,對內(nèi)涵沒有掌握。二是特別是對“深化供給側(cè)改革、國有企業(yè)改革、最大的發(fā)展機遇”內(nèi)容等戰(zhàn)略部署和重大創(chuàng)新觀點,還理解的不夠深入、系統(tǒng)、全面,運用到實際操作、組織實施、解決問題方面還不是得心應手,有一定的差距。
2.政治素質(zhì)方面
存在問題及具體表現(xiàn):一是在落實上級工作要求上有偏差。突出表現(xiàn)在“以會議落實會議,以文件落實文件”,把布置當落實,
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特別是在解決一些復雜性問題上,務實有效的招法不夠多。
5.
工作作風方面
存在問題及具體表現(xiàn):一是服務基層意識欠缺,對于基層的溝通協(xié)調(diào)有時做的不好,導致工作開展效果未達到最佳。對廣大群眾的實際情況和需求,存在的問題和愿望,自己直接面對和了解得不多、不透、不深、不廣。二是
調(diào)研的全面性﹑深入性和廣泛性還不夠,尤其是針對一體化改革方面存在的問題,沉下身子“解剖麻雀”的少,摸清真實情況,從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法還有欠缺,對問題的思考和決策,存在不全面。
6.廉潔自律方面
存在問題及具體表現(xiàn):一是責任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。對分管領(lǐng)域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠,沒有堅持高標準嚴要求予以問責。日常監(jiān)管舉措不夠務實。多數(shù)交給分管的同志去抓落實、抓督查,自身督導,專門研究部署不夠經(jīng)常,廉政風險點查找和防控措施還不夠全不夠規(guī)范,業(yè)務和黨建基礎(chǔ)制度體系基本形成,但有的管理制度還不健全。二是履行職責不完全到位。任職黨委書記以來,我在基層調(diào)研、提升自我、開展黨委工作等方面做了一些工作。但整體效果還與黨委的要求有必需的差距,工作職責的履行有待進步提高。
(二)圍繞習近平總書記關(guān)于樹立和踐行正確政績觀進行剖析
存在問題及具體表現(xiàn):齊抓共管局面沒有完全形成。一體化改革涉及行業(yè)廣泛,發(fā)展形勢比較復雜,但目前存在抓改革工作的制度體系不夠健全、部分責任落實不夠有力、職工群眾參與度不高等問題。在工作過程中,作為黨委書記,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作戰(zhàn)能力有待進一步提升,激勵分管法人單位、部室干事創(chuàng)業(yè)的招法不多,與干部談心談話次數(shù)不夠密、不夠頻,相互溝通的時候少了、團結(jié)融洽的氛圍淡了,心往一處想,勁往一處使的氛圍還沒有完全形成。
(四)上年度
民主生活會個人查擺問題整改落實情況
上年度通過談心談話、意見征集等從8個方面查擺出問題10條,制定
整改措施10條,現(xiàn)在已經(jīng)全部整改完成。
(五)個人重大事項
1.本人有私家車輛,無公務配車、司機、秘書;本人名下無房產(chǎn);
2.本人無群眾反映、巡視和審計反饋及組織約談函詢情況。
3.本人按照要求定期參加**黨支部和**黨支部“三會一課”活動及組織生活會和民主評議黨員工作。
二、存在問題的原因剖析
(一)從政治方面剖析
理論武裝泛化,“頂梁柱”夯得不穩(wěn)。面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導致理想信念出現(xiàn)松懈,沒有能夠像重視本職工作那樣,時刻注重抓理論學習,只是泛泛而學,缺乏進一步強化學習理論的自覺性和主動性,缺乏一種擠的精神、鉆的精神。
(二)從思想方面剖析
風險意識樹得還不夠牢。雖然能夠?qū)Ω黝愶L險問題始終保持高度警惕,但防風險這根弦繃得還不夠緊,如履薄冰的危機感保持得還不夠強烈,風險意識樹得還不夠牢固。防范標準立得還不夠高。對具有特殊性和復雜性的重大風險,能夠牢固樹立標準,真正做到摸清風險底數(shù),但有時只滿足于能夠了解化解風險,沒有把更精準、高效的標準立起來,在分門別類實施精準防范、精準化解上有待增強。
(三)從組織方面剖析
指導實踐還有欠缺。沒有把蘊含其中的科學立場、觀點、方法,內(nèi)化為與時俱進的思維理念、轉(zhuǎn)化為符合時代要求的思路辦法,推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級方面的成果還不夠明顯。
(四)從作風方面剖析
群眾觀點樹得不牢。在基層工作多年,與基層群眾的感情較為深厚,隨著環(huán)境的變化、職務的升遷,坐辦公室、開會的時間越來越多,與群眾坐一條板凳、面對面交流的機會越來越少,工作中深入基層開展實地調(diào)查研究不夠深入,對群眾的實際困難和反映的問題,存在被動解決多、主動化解少的現(xiàn)象,沒有能夠真正站在群眾的立場想群眾之所想、幫群眾之所需。設身處地的為群眾謀利益、解難題、辦實事的思想觀念減弱了,和群眾產(chǎn)生了距離。
(五)從紀律方面剖析
執(zhí)紀守規(guī)不夠嚴格。對黨員干部教育監(jiān)督管理缺乏力度,對工作落實缺乏追蹤問效, ……(未完,全文共5889字,當前僅顯示2068字,請閱讀下面提示信息。
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