環(huán)保局績效考評制度

　　為全面深入貫徹落實十六大和十六屆四中、五中全會精神，進一步強化機關(guān)作風紀律，提高服務(wù)職能，提高辦事效率，努力開創(chuàng)環(huán)保工作新局面，特制定以下績
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具體負責績效考評工作。
　　三、請假審批權(quán)限。工作人員請假半天由科室負責人審批。一天由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，一天以上三天以內(nèi)由局長審批，三天以上由局領(lǐng)導(dǎo)班子審批，班子副職請假由局長審批，請假者要寫出書面請假條，否則視為無效，并嚴格履行審批手續(xù)，銷假手續(xù)和續(xù)假手續(xù)。
　　四、局直各單位按照今年制定的工作計劃，分解到人，職責明確，按質(zhì)按量完成任務(wù)，各單位每季度要將計劃落實情況小結(jié)上報，局效能辦進行對照考核，考核結(jié)果計入年終總評。
　　五、機關(guān)工作人員堅持每周一、五的學習，實行點名制，效能辦組織測試，年終總評時將每人學 ……（未完，全文共523字，當前僅顯示333字，請閱讀下面提示信息。收藏《環(huán)保局績效考評制度》）