目錄/提綱:……
(二)假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同
(三)特保兒費(fèi):乙方享受特保兒費(fèi)與固定職工相同.
(一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
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勞動合同
訂立合同雙方:
招聘方:_____(企業(yè),事業(yè),機(jī)關(guān),團(tuán)體等單位的行政)簡稱甲方
受聘方:_____(合同制職工)簡稱乙方;
甲方招聘合同制職工,按有關(guān)規(guī)定,已報(bào)請有關(guān)部門的批準(zhǔn)(或同意).甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊.甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守.
第一條合同期限
合同期限為___年(或___個月),從一九____年起至一九____年____月____日止.
(沒有一定期限的合同或以完成一項(xiàng)工作的時間為期限的合同,應(yīng)注明“本合同無一定期限”或“本合同以某一工作完成為屆滿期限.)
第二條試用期限
試用期限為___個月(或___年)
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略542字,正式會員可完整閱讀)……
方享受特保兒費(fèi)與固定職工相同.
第七條勞動保護(hù)
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。ㄒ曳降膭趧颖Wo(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)
第八條乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法
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。ū緱l國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定.)
第九條政治待遇和勞動紀(jì)律要求
。ㄒ唬┮曳皆谡紊舷碛型潭毠ひ粯拥臋(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團(tuán)組織和工會的權(quán)利等.
。ǘ┯喠⒂幸欢ㄆ谙薜膭趧雍贤囊曳,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有任期的,在勞動合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下,可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒有任期的,可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同.
(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)
規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,服從分配,堅(jiān)持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù).
第十條教育與培訓(xùn)
甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方進(jìn)行思想政治教育,遵紀(jì)守法教育,
安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn).
第十一條勞動合同變更
(一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;
。玻喠趧雍贤罁(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
。常捎诩追絾挝粐(yán)重虧損或關(guān)閉,停產(chǎn),轉(zhuǎn)產(chǎn)確實(shí)無法履行勞動合同的規(guī)定,
或由于上級主管機(jī)關(guān)決定改變了工作任務(wù),性質(zhì);
。矗捎诓豢煽沽蛴捎谝环疆(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行;
。担梢(guī)定的其他情況.
(二)在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:
。保l(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi);
2.因工作需要而進(jìn)行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間,機(jī)構(gòu)之間);
。常l(fā)生不超過一個月時間的短期停工;
。矗追揭婪ㄖ匦氯蚊⒄{(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;
5.法律規(guī)定的其他情況.
第十二條勞動合同的解除
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。ń獬齽趧雍贤臈l件,國家主管部門 ……(未完,全文共3011字,當(dāng)前僅顯示1520字,請閱讀下面提示信息。
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