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建管局2006年行政效能總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2007/1/13 15:18:56
目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn)行政效能專項(xiàng)工作有序開展
二、抓好教育,進(jìn)一步提升行業(yè)形象
三、注重實(shí)效,強(qiáng)化行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作
四、建章立制,規(guī)范黨員干部廉潔行為
五、確保穩(wěn)定,積極做好信訪舉報(bào)工作
六、量化分解,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制
……

  建管局2006年行政效能總結(jié)
  今年以來(lái),我局按照《通州市行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作實(shí)施意見》的總體要求,圍繞市委、市政府確定的重點(diǎn)工作,著力解決在項(xiàng)目服務(wù)等行政行為中不作為、亂作為、慢作為、行政效率不高、執(zhí)法不規(guī)范等問題。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,有力地推動(dòng)了行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作,為通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力的政治保障。預(yù)計(jì)今年全市建筑業(yè)完成施工產(chǎn)值240億元,同比增長(zhǎng)15%,實(shí)現(xiàn)施工面積3200萬(wàn)平方米,同比增長(zhǎng)15%,新開工面積1680萬(wàn)平方米,同比增長(zhǎng)18%,竣工面積1300萬(wàn)平方米,同比增長(zhǎng)15%,從業(yè)人員保持在13萬(wàn)人。
  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn)行政效能專項(xiàng)工作有序開展
  全市行政效能監(jiān)察專項(xiàng)考評(píng)工作會(huì)議后,我局及時(shí)召開黨委成員和機(jī)關(guān)全體人員工作會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)通州市行政效能考評(píng)工作實(shí)施意見和市紀(jì)委吳衛(wèi)東副書記在行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作會(huì)議上的講話精神,在此基礎(chǔ)上,認(rèn)真回顧了局去年在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足,針對(duì)存在的問題,研究制定整改措施。特制定了《建管局關(guān)于開展行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作實(shí)施意見》,堅(jiān)持完善局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政齊抓共管、
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面對(duì)自己手中權(quán)力,始終保持清醒的頭腦,把牢廉潔從政從業(yè)的底線,通過深刻反思,對(duì)照“三筆賬”,好好地想一想、算一算,權(quán)衡利害得失,增強(qiáng)了防范意識(shí),廉潔意識(shí)。四是深入開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)教育工作,根據(jù)市治賄辦的要求,組織開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作:一是認(rèn)真貫徹全市治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議精神,建立健全商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、辦公室等人員職責(zé),設(shè)立舉報(bào)電話。二是認(rèn)真研究制定實(shí)施方案,起草了《建管局關(guān)于治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施意見》和《建管局關(guān)于組織開展不正當(dāng)交易自查自糾工作實(shí)施意見》的專項(xiàng)工作方案,按時(shí)上報(bào)市治賄辦和南通市建設(shè)局治賄辦。三是組織召開了建工系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議,全市特級(jí)、一級(jí)以上建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人,直屬單位負(fù)責(zé)人約20人參加了會(huì)議,會(huì)上,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作有關(guān)文件精神,并對(duì)下一步就如何抓好建工系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作作了部署,市治賄辦李小峰主任、市紀(jì)委常委于季華主任到會(huì)作了重要講話。撰寫治理商業(yè)賄賂研討論文,并在市治理商業(yè)賄賂會(huì)議上交流發(fā)言和南通方園雜志發(fā)表。四是深入排查,力抓重點(diǎn)。為確保自查自糾工作落到實(shí)處,取得實(shí)效,我們認(rèn)真分析了建工系統(tǒng)的工作特點(diǎn),從建筑市場(chǎng)準(zhǔn)入、工程招投標(biāo)、項(xiàng)目發(fā)包、項(xiàng)目預(yù)算、項(xiàng)目驗(yàn)收、材料設(shè)備采購(gòu)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手,狠治以企業(yè)名義私接工程拿回扣、企業(yè)內(nèi)部小金庫(kù)、賬外賬以及與各方主體非正常接觸等不良現(xiàn)象,深入細(xì)致地開展排查,通過近階段各單位的自查互查,排查了工作范圍內(nèi)的商業(yè)賄賂行為誘發(fā)因素、易發(fā)時(shí)節(jié)、發(fā)生方式,排除容易產(chǎn)生商業(yè)賄賂的環(huán)節(jié)、部位、人員以及引發(fā)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的行為。堅(jiān)持實(shí)事求是,以事實(shí)為依據(jù),對(duì)違紀(jì)違法人員發(fā)現(xiàn)一個(gè),查處一個(gè),絕不手軟。南通四建查處了項(xiàng)目經(jīng)理季某、王某利用其職務(wù)之便,私自以管理公司名義簽訂施工合同,私下承接工程拿好處費(fèi),并決定取消季某公司股東資格,沒收其量化股6萬(wàn)元,并各處罰金10萬(wàn)元。通過自查自糾大家表示:治理商業(yè)賄賂工作是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的任務(wù),建筑領(lǐng)域又是治理商業(yè)賄賂的重點(diǎn)領(lǐng)域之一,建筑業(yè)要生存發(fā)展,只有靠信譽(yù)和質(zhì)量才能占領(lǐng)建筑市場(chǎng)。五是深入開展廉政文化進(jìn)建筑企業(yè)專項(xiàng)教育活動(dòng)。根據(jù)市紀(jì)委要求,我們制定了《關(guān)于開展廉政文化進(jìn)企業(yè)教育活動(dòng)的實(shí)施意見》,明確廉政文化進(jìn)企業(yè)的目標(biāo)要求,主要內(nèi)容的形式。南通四建、通州建總集團(tuán)等企業(yè)積極響應(yīng),帶頭將廉政文化進(jìn)企業(yè)教育納入企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略,列入重要日程,制定實(shí)施計(jì)劃,邀請(qǐng)市紀(jì)委、檢察院領(lǐng)導(dǎo)作專題教育講座,使先進(jìn)的廉政文化理念持續(xù)深化,逐步在企業(yè)形成以廉為榮,以貪為恥的良好氛圍。通過抓教育,大家統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到開展行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作是深入推進(jìn)更好地服務(wù)保障通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展具有重要的意義。
  三、注重實(shí)效,強(qiáng)化行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作
  一是繼續(xù)開展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)。根據(jù)市行風(fēng)工作意見和要求,結(jié)合建工系統(tǒng)實(shí)際,我們擬草2006年建管局民主評(píng)議行風(fēng)工作意見,成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),有關(guān)企事業(yè)單位和部門負(fù)責(zé)人任主要成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,繼續(xù)聘請(qǐng)王開宇等26名行風(fēng)監(jiān)督員,走訪服務(wù)對(duì)象,召開座談會(huì),發(fā)放問卷,廣泛征求建筑企業(yè)和社會(huì)各方面的意見等。根據(jù)南通市建設(shè)局的要求,積極參與南通市建設(shè)系統(tǒng)深化創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”活動(dòng),起草2006年“創(chuàng)建滿意基層站所”活動(dòng)工作實(shí)施意見,并對(duì)全市23個(gè)鎮(zhèn)建管站2006年度創(chuàng)建工作進(jìn)行了動(dòng)員部署和考核驗(yàn)收。二是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。我們圍繞市委九屆九次全會(huì)精神,以進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,推進(jìn)建筑業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為重點(diǎn),草擬了行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作實(shí)施意見,對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)效能和服務(wù)企業(yè)中“缺位、越位”問題重點(diǎn)考核,研究制定獎(jiǎng)懲措施和工作制度,為調(diào)動(dòng)局機(jī)關(guān)工作人員的積極性,在行政效能專項(xiàng)考評(píng)工作中名列前兩名的單位和科室,同等條件下,優(yōu)先進(jìn)行先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選及優(yōu)先晉升。三是努力從源頭上治理腐敗。為深入推進(jìn)政務(wù)公開,加快制度化、規(guī)范化,根據(jù)市紀(jì)委要求,結(jié)合局系統(tǒng)實(shí)際,起草了從機(jī)構(gòu)職能、領(lǐng)導(dǎo)分工、政策法規(guī)、規(guī)劃計(jì)劃、工作情況、業(yè)務(wù)總結(jié)等為主要內(nèi)容的政務(wù)信息公開目錄。嚴(yán)格執(zhí)法行為,規(guī)范建筑市 ……(未完,全文共6303字,當(dāng)前僅顯示2213字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《建管局2006年行政效能總結(jié)》
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