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向非公有制企業(yè)下派黨建工作聯(lián)絡(luò)員存在的問(wèn)題及對(duì)策

發(fā)表時(shí)間:2007/3/23 20:17:52


  幾年來(lái),縣委針對(duì)非公有制企業(yè)存在的黨員數(shù)量少、黨組織組建率低、活動(dòng)不經(jīng)常、工作不規(guī)范、作用不明顯等問(wèn)題,采取下派黨建工作聯(lián)絡(luò)員的方式來(lái)加強(qiáng)和規(guī)范非公有制企業(yè)黨建工作,取得了一定的成效。近期我們組成調(diào)研組,走訪了14個(gè)企業(yè),通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、座談?dòng)懻摗(gè)別談話等形式,發(fā)現(xiàn)下派黨建工作聯(lián)絡(luò)員工作存在一些亟待解決的問(wèn)題。
  一、存在的問(wèn)題
  1、多數(shù)黨建聯(lián)絡(luò)員工作繁忙,無(wú)暇開(kāi)展企業(yè)黨建工作。
  2002年,為加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作,以擴(kuò)大黨建工作的覆蓋面,縣委從全縣抽調(diào)16名科級(jí)干部,到?jīng)]有黨員和黨員數(shù)量不足3名的31個(gè)企業(yè)任黨建工作聯(lián)絡(luò)員,開(kāi)展黨的工作。這些人員雖然政治素質(zhì)好、作風(fēng)深入,有黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),但由于都是原單位的正職或副職領(lǐng)導(dǎo),本職崗位工作繁忙,經(jīng)常出差或下鄉(xiāng),沒(méi)
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工作消極,責(zé)任心和事業(yè)心不強(qiáng),業(yè)績(jī)平平,無(wú)所建樹(shù)。兩年期間,甚至生產(chǎn)規(guī)模較大、具備組建支部條件的大地公司和海源木業(yè)公司也未能及時(shí)成立支部,開(kāi)展黨的工作。
  4、對(duì)黨建聯(lián)絡(luò)員的管理工作滯后,成效不明顯。
  在黨建聯(lián)絡(luò)員工作過(guò)程中,由于未實(shí)行檢查匯報(bào)等可行措施來(lái)明確其工作的具體要求,因而存在著管理滯后的問(wèn)題。同時(shí)黨建聯(lián)絡(luò)員的管理權(quán)屬?zèng)]有界定,存上崗之前沒(méi)有對(duì)他們進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),形成在工作對(duì)接、檢查、指導(dǎo)等項(xiàng)工作缺乏銜接性和可操作性,使黨建聯(lián)絡(luò)員下派期間所取得的實(shí)際成效與縣委的要求產(chǎn)生一定的差距。
  二、應(yīng)采取的對(duì)策
  1、 拓寬選拔渠道,選準(zhǔn)配強(qiáng)黨建聯(lián)絡(luò)員。
  要根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)實(shí)際,采取“一崗雙責(zé)”的方式,從與企業(yè)聯(lián)系比較緊密,并且對(duì)企業(yè)有一定管理職能和約束力的經(jīng)濟(jì)杠桿部分、行政管理部門(mén)中選派素質(zhì)好、能力強(qiáng)的后備干部到企業(yè)擔(dān)任黨建工作聯(lián)絡(luò)員,他們應(yīng)有較高的黨性覺(jué)悟、政策理論水平和較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神,有較豐富的黨建工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,有一定的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)。要求每個(gè)聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)聯(lián)系一個(gè)有支部的企業(yè)和一個(gè)沒(méi)有黨員或只有個(gè)別黨員但有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)成立聯(lián)合支部,其具體職能分別做好原支部的鞏固提高工作和原來(lái)沒(méi)有建立支部企業(yè)的黨員發(fā)展工作。在下派過(guò)程中要采取組織推薦和企業(yè)自主選擇的原則,將條件優(yōu)秀的人員推選到黨建聯(lián)絡(luò)員的崗位。在工作中聯(lián)絡(luò)員既要成為幫助企業(yè)組建黨組織、發(fā)展新黨員的組織員、而且也要成為企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想的宣傳員和幫助企業(yè)解決難題的辦事員。同時(shí)指導(dǎo)員所在的單位要與企業(yè)成為共建單位,單位領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)絡(luò)員一道共同為促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
  2、明確工作思路,強(qiáng)化措施,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)黨建工作。
  黨建聯(lián)絡(luò)員在工作中要明確思路,堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照十六屆三中全會(huì)以及縣十一次黨代會(huì)的要求,著眼于非公有制經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,以“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)和實(shí)施“三進(jìn)一”工程為契機(jī),結(jié)合“五好”目標(biāo)要求開(kāi)展企業(yè)黨建工作,不斷拓展黨的工作覆蓋面積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織發(fā)揮作用的新途徑、新辦法,以增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,成為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。
  在工作實(shí)施過(guò)程中要緊緊圍繞為企業(yè)的健康發(fā)展服務(wù)這一中心,開(kāi)展企業(yè)黨建工作,通過(guò)打好組織建設(shè)這一基礎(chǔ),抓好組織作用發(fā)揮這一重點(diǎn),最終達(dá)到促進(jìn)非公有制企業(yè)持續(xù)、快速發(fā)展的目的。并注重做好以下幾項(xiàng)工作:(1)宣傳黨的路線、方針、政策,監(jiān)督、引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、照章納稅。(2)關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大問(wèn)題,提出意見(jiàn)和建議支持和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,擴(kuò)大黨的號(hào)召力和影響力。(3)做好職工思想政治工作,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。(4)做好發(fā)展黨員工作,加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理和培訓(xùn)工作,及時(shí)建立黨組織。(5)積極幫助和支持企業(yè)建立工會(huì)、共青團(tuán)、 ……(未完,全文共3067字,當(dāng)前僅顯示1549字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《向非公有制企業(yè)下派黨建工作聯(lián)絡(luò)員存在的問(wèn)題及對(duì)策》
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