當(dāng)前基層央行科技工作面臨的難點(diǎn)及改進(jìn)建議

目錄/提綱：……
一、基層央行科技工作面臨的主要問題
三是科技人員思想不穩(wěn)
一是網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用水平不高，制約了基層央行辦公效率的提高
二是網(wǎng)絡(luò)覆蓋面過少，制約了央行新職能的有效發(fā)揮
三是業(yè)務(wù)系統(tǒng)各自為政，不相溝通，不利于數(shù)據(jù)資源的共享
四是現(xiàn)有數(shù)據(jù)庫(kù)中數(shù)據(jù)信息質(zhì)量不高，制約了系統(tǒng)職能的充分發(fā)揮
四是缺乏高素質(zhì)的計(jì)算機(jī)安全管理人員和技術(shù)人員
二、對(duì)策及建議
一是改革基層央行科技人員管理機(jī)制
二是加強(qiáng)對(duì)基層央行科技人員的培訓(xùn)力度，努力提高基層科技人員的素質(zhì)
二是杜絕網(wǎng)絡(luò)漏洞，確保網(wǎng)絡(luò)安全
三是由上級(jí)行統(tǒng)一制訂可操作的、行之有效的應(yīng)急方案
二是建立合進(jìn)的科技設(shè)備使用制度
……

　　隨著人民銀行職能的調(diào)整及辦公信息化、自動(dòng)化、電子化步伐的加快，基層央行各項(xiàng)工作對(duì)金融科技人員的工作效率、工作質(zhì)量的要求越來越高，依賴性也愈來愈強(qiáng)，因而基層央行科技工作面臨著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。但是，由于目前存在種種原因，嚴(yán)重影響了基層人民銀行科技工作的質(zhì)量和水平的提升。下面結(jié)合工作實(shí)踐，談?wù)勎覀儗?duì)如何做好人民銀行縣支行金融科技工作粗淺認(rèn)識(shí)。
　　一、基層央行科技工作面臨的主要問題
　　1.金融科技工作牽涉面廣、任務(wù)重與縣級(jí)支行科技工作人員不足、素質(zhì)差的矛盾難以解決。主要表現(xiàn)在三個(gè)方面：一是人員不足，在基層央行特別是縣支行，科技工作者大多由綜合部門或業(yè)務(wù)部門人員兼職，在科技工作之外仍有大量工作任務(wù)需要去完成，致使基層央行科技人員只能將科技工作當(dāng)作副業(yè)來完成，而不能全身心地投入到科技工作之中。二是人員素質(zhì)不能適應(yīng)科技工作日益提高的要求，基層央行特別是縣支行受條件的限制，科技
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，嚴(yán)重影響了基層央行反洗錢工作的效果。三是業(yè)務(wù)系統(tǒng)各自為政，不相溝通，不利于數(shù)據(jù)資源的共享。例如，調(diào)查統(tǒng)計(jì)部門的《金融統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)》所需要的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，往往是會(huì)計(jì)部門打印出紙質(zhì)報(bào)表后，統(tǒng)計(jì)部門才能按其紙質(zhì)報(bào)表內(nèi)容進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入，這無疑增加了相關(guān)部門的勞動(dòng)強(qiáng)度和工作成本。四是現(xiàn)有數(shù)據(jù)庫(kù)中數(shù)據(jù)信息質(zhì)量不高，制約了系統(tǒng)職能的充分發(fā)揮。例如，央行目前正在推廣應(yīng)用《銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)》，僅僅登記錄入了企業(yè)的基本信息，而真正反映企業(yè)信用程度的數(shù)據(jù)信息，諸如借款歸還情況、納稅情況等卻不能在系統(tǒng)中及時(shí)反映，有的甚至存在由于某些原因而造成數(shù)據(jù)不真實(shí)的現(xiàn)象。另外，由于對(duì)企業(yè)大事記中欠息、逃廢債、直接融資以及經(jīng)濟(jì)糾紛等信息沒有充分反映，承兌匯票、信用證、擔(dān)保等情況登記不詳細(xì)等問題造成的數(shù)據(jù)庫(kù)信息質(zhì)量不高也直接影響了央行信貸征信管理職能的發(fā)揮。
　　3.計(jì)算機(jī)安全工作存在隱患，對(duì)正確履行央行職能造成一定的威脅。主要表現(xiàn)為：一是對(duì)計(jì)算機(jī)安全工作重視不夠，“說的多，做的少”、“重應(yīng)用、輕安全”現(xiàn)象普遍存在；二是網(wǎng)絡(luò)a全漏洞多，沒有整體的網(wǎng)絡(luò)a全規(guī)劃、完善的網(wǎng)絡(luò)a全管理機(jī)構(gòu)和有效的管理制度，網(wǎng)絡(luò)之間沒有設(shè)置足夠的安全防范措施、沒有完備的安全b_m措施；三是沒有可操作的、行之有效的應(yīng)急方案；四是缺乏高素質(zhì)的計(jì)算機(jī)安全管理人員和技術(shù)人員�；鶎友胄杏�(jì)算機(jī)技術(shù)人員本來就少，懂計(jì)算機(jī)安全技術(shù)的人員更少。因技術(shù)人員知識(shí)老化，不能安全地配置管理網(wǎng)絡(luò)，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)已經(jīng)存在的和隨時(shí)可能發(fā)生的安全問題，對(duì)突發(fā)的事件安全不能作出積極、有效的反應(yīng)，從而造成系統(tǒng)癱瘓，對(duì)工作造成損失的現(xiàn)象不斷發(fā)生。
　　4、科技投入機(jī)制不健全，資源浪費(fèi)與基礎(chǔ)設(shè)備落后共存，致使科技工作的發(fā)展后勁不足。突出表現(xiàn)為以下兩個(gè)方面：一是由于基層央行沒有建立較為科學(xué)的科技投入機(jī)制，加之對(duì)于科技設(shè)施等電子設(shè)備更新?lián)Q代快的認(rèn)識(shí)不足，以致于基層行在科技投入上缺乏計(jì)劃，因而出現(xiàn)了在經(jīng)費(fèi)松時(shí)盲目投資大量購(gòu)置電腦，在經(jīng)費(fèi)緊張時(shí)卻又舍不得投資的怪現(xiàn)象，最終形成科技設(shè)備同步老化、淘汰的問題嚴(yán)重。二是設(shè)備落后與科技資源浪費(fèi)共存現(xiàn)象嚴(yán)重，如某縣級(jí)支行絕大部分業(yè)務(wù)微機(jī)是在四、五年前購(gòu)置的，在性能上安全性差、運(yùn)行速度慢，很難適應(yīng)當(dāng)前央行業(yè)務(wù)貨幣工作。若不再及時(shí)更換電腦，將嚴(yán)重影響基層央行職能的有效發(fā)揮。但是在今年6月份，由上級(jí)行給該支行發(fā)行庫(kù)配備三臺(tái)新電腦，作為用于發(fā)行業(yè)務(wù)的專用機(jī)。就在該支行發(fā)行庫(kù)撤銷后，也不得挪作它用，其中一臺(tái)繼續(xù)用于發(fā)行業(yè)務(wù)使用外，其它二臺(tái)封存閑置在原發(fā)行庫(kù)房里。
　　二、對(duì)策及建議
　　1.建立科學(xué)合理的用人機(jī)制，穩(wěn)定基層央行科技隊(duì)伍。一是改革基層央行科技人員管理機(jī)制。可以考慮將縣級(jí)央行科技人員上劃一級(jí)，統(tǒng)一歸中心支行科技部門管理，這樣既可以有效解決縣支行科技人員兼職過多的問題，有利于科技人員的統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一調(diào)配和統(tǒng)一調(diào)度，使科技人才資源優(yōu)勢(shì)得以充分發(fā)揮，又可以使中心支行科技部門擺脫因一些日常問題而奔波于各縣支行的困境，從而有效解決中心支行科技人員不足的問題。二是加強(qiáng)對(duì)基層央行科技人員的培訓(xùn)力度，努力提高基層科技人員的素質(zhì)。一方面基層科技人員要積極參加上級(jí)行組織的業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)培訓(xùn)，另一方面上級(jí)行要組織科技人員定期參加專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班，及時(shí)更新基層科技 ……（未完，全文共3470字，當(dāng)前僅顯示1753字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《當(dāng)前基層央行科技工作面臨的難點(diǎn)及改進(jìn)建議》）