局責任追究制度

　　局責任追究制度
　　一、行_力公開透明，追究責任，堅持實事求是、有錯必糾、懲處與教育相結(jié)合、追究責任與改進工作相結(jié)合、過錯責任與處理處罰相適應的原則。
　　二、具有下列情況之一的，由上級主管監(jiān)督部門追究主要領(lǐng)導和直接責任人的責任：
　　1、沒有公開職責和管理權(quán)限的。包括部門職責、
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略244字，正式會員可完整閱讀）……　
追究有關(guān)責任人的責任：
　　1、工作時間脫崗、漏崗、貽誤正常公務，或者無正當理由拒絕辦理正常公務的；
　　2、對辦事當事人不履行一次告知手續(xù)的；
　　3、對符合條件，手續(xù)齊備的事項不予受理和批準的；
　　4、執(zhí)行首問負責制、限時辦結(jié)制等制度不到位，造成不良影響的；
　　5、 有不履行服務承諾行為的；
　　6、吃請受賄，徇私情，濫用職權(quán)，玩忽職守的。
　　四、 對違反政務公開有關(guān)規(guī)定的責任人,按以下辦法追究責任：
　　1、未報主管領(lǐng)導審核批準而做出的違反政務公開有關(guān)規(guī)定的行政行為，由承辦人承擔責任；
　　2、經(jīng)主管領(lǐng)導審核批準或同意后做出的違反政務公開有關(guān)規(guī)定的行為，由主管領(lǐng)導和承辦人承擔責任；但承辦人向主管領(lǐng)導說明了行為錯誤或提出了正確意見的，可減輕或免除責任；
　　3、經(jīng)過領(lǐng)導班子集體討論決定做出的違反政務公開有關(guān)規(guī)定的行為，有主要領(lǐng)導和承辦人承擔主要責任，班子其他成員承擔次要責任；但承辦人或班子其他成員向主要領(lǐng)導說明了行為錯誤或提出了正確意見的，可減輕或免除責任。
　　4、情節(jié)輕微、影響較小的，對直接責任人給予告誡或批評教育，并限期改正。
　　5、影響正常工作，或者給群眾 ……（未完，全文共1078字，當前僅顯示685字，請閱讀下面提示信息。收藏《局責任追究制度》）