鄉(xiāng)村級(jí)干部績(jī)效考核辦法

目錄/提綱：……
一、經(jīng)濟(jì)工作（700分）
（一）農(nóng)業(yè)生產(chǎn)（20分），由農(nóng)技站負(fù)責(zé)考核
（二）農(nóng)村經(jīng)濟(jì)（90分），由經(jīng)管中心負(fù)責(zé)考核
1、農(nóng)業(yè)總收入（15分）
2、農(nóng)民人均收入（15分）
3、村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理（40分）
4、“三資”管理工作（20分）
（三）水利建設(shè)（50分），由水利站負(fù)責(zé)考核
（四）畜牧工作（50分），由畜牧站負(fù)責(zé)考核
（五）農(nóng)機(jī)工作（100），由農(nóng)機(jī)站負(fù)責(zé)考核
（六）林業(yè)工作（120分），由林業(yè)站負(fù)責(zé)考核
（七）環(huán)境衛(wèi)生綜合整治（150分），由環(huán)保站負(fù)責(zé)考核
（八）信訪工作（100），由信訪辦負(fù)責(zé)考核
（九）其他工作20分，由辦公室負(fù)責(zé)考核
二、黨建、精神文明、社會(huì)事業(yè)建設(shè)（300分）
……
**鄉(xiāng)村級(jí)干部績(jī)效考核辦法

為進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)管理，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，調(diào)動(dòng)村干部的工作積極性，加速構(gòu)建城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)一體化新格局，根據(jù)《**縣村級(jí)干部績(jī)效考核實(shí)施意見》的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定考核辦法。
領(lǐng)導(dǎo)小組
一、經(jīng)濟(jì)工作（700分）
（一）農(nóng)業(yè)生產(chǎn)（20分），由農(nóng)技站負(fù)責(zé)考核
積極推廣先進(jìn)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，新技術(shù)推廣率達(dá)到95%以上；有農(nóng)民技術(shù)員;建立一處標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)業(yè)科技示范田，有1—2戶科技示范戶；完成當(dāng)年村村大學(xué)生培訓(xùn)任務(wù)；每缺一項(xiàng)扣5分。
（二）農(nóng)村經(jīng)濟(jì)（90分），由經(jīng)管中心負(fù)責(zé)考核
1、農(nóng)業(yè)總收入（15分）。以年報(bào)為準(zhǔn)，達(dá)到年增長(zhǎng)6%以上的得基本分，每減少1個(gè)百分點(diǎn)減2分。
2、農(nóng)民人均收入（15分）。以年報(bào)為準(zhǔn)，年增長(zhǎng)達(dá)到6%以上的得基本分，每減少1個(gè)百分點(diǎn)減2分。
3、村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理（40分）。（1）財(cái)務(wù)管理符合要求，入賬時(shí)準(zhǔn)確，憑證手續(xù)規(guī)范的得20分，每缺一項(xiàng)扣5分；（2）村務(wù)公開達(dá)到及時(shí)、
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在90%以上的得20分，成活率在80%—89%的得10分，79%以下的不得分；3、綠化做好的得10分，中等的得7分，差的得3分；4、重視森林防火工作，責(zé)任落實(shí)到位，組織機(jī)構(gòu)健全，防火工作宣傳到戶，有專職防火安全員，并發(fā)揮了作用，全年無(wú)火災(zāi)發(fā)生的得50分。防火措施不落實(shí)、工作不到位，每發(fā)生一次火警扣5分，一次火情扣10分，發(fā)生一次火災(zāi)扣20分，發(fā)生重大火災(zāi)扣50分，發(fā)生特大火災(zāi)，造成重大損失的扣100分。
（七）環(huán)境衛(wèi)生綜合整治（150分），由環(huán)保站負(fù)責(zé)考核
1、圍墻整齊，無(wú)四堆八亂得50分，每發(fā)現(xiàn)一處草堆、土堆、糞堆、亂石堆扣5分；2、路面平整，排水暢通得10分。無(wú)排水溝的，溝內(nèi)有堆積物，每發(fā)現(xiàn)一處扣5分；3、美化香化。完成美化、香化任務(wù)，主要街道有綠化帶的，綠化帶內(nèi)無(wú)雜草及堆積物的得10分，無(wú)綠化帶或有綠化帶管理不好的扣10分；4、衛(wèi)生整潔。配備專職衛(wèi)生保潔員，合理配備環(huán)衛(wèi)設(shè)施，設(shè)垃圾箱，集中存放場(chǎng)地的，垃圾達(dá)到日清日結(jié)得50分，每少一項(xiàng)扣5分；5、畜禽圈養(yǎng)，做到無(wú)散養(yǎng)家禽得20分，每發(fā)現(xiàn)一處散養(yǎng)的扣5分；6、街道兩側(cè)的宣傳標(biāo)語(yǔ)美觀大方、內(nèi)容充實(shí)，無(wú)亂貼、亂畫等廣告的得10分，每發(fā)現(xiàn)一處亂貼、亂畫的扣5分；在上級(jí)部門檢查中受到通報(bào)批評(píng)的每次扣5分。
（八）信訪工作（100），由信訪辦負(fù)責(zé)考核
1、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全，在重要時(shí)期、重大政治活動(dòng)期間值班人員在崗在位，落實(shí)好__措施得當(dāng)，并按要求及時(shí)報(bào)送信息的得10分。未按時(shí)報(bào)送信息扣5分，未做好_工作的扣5分。2、能及時(shí)處理來(lái)信來(lái)訪，年內(nèi)無(wú)積壓案件得40分，每起未處理案件扣10分。3、全年無(wú)市級(jí)以上越級(jí)上訪案件得50分；每發(fā)生一起越級(jí)上訪案件，市級(jí)扣10分，省級(jí)扣20分，國(guó)家級(jí)扣30分。
（九）其他工作20分，由辦公室負(fù)責(zé)考核
（1）認(rèn)真完成縣委、縣政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)得10分；完不成任務(wù)的扣10分；（2）講團(tuán)結(jié)、顧大局，有良好的工作態(tài)度和會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，主動(dòng)配合有關(guān)部門開展調(diào)查和調(diào)研工作得10分。
二、黨建、精神文明、社會(huì)事業(yè)建設(shè)（300分）
1、組織建設(shè)（50分），由組織委員負(fù)責(zé)考核
（1）班子不團(tuán)結(jié)、不協(xié)調(diào)扣10分。（2）各項(xiàng)規(guī)章制度不健全、支部規(guī)章臺(tái)帳不全、黨內(nèi)民主建設(shè)執(zhí)行不力扣10分。（3）沒有定期學(xué)習(xí)制度，黨員活動(dòng)不正常，未完成遠(yuǎn)程教育任務(wù)，扣10分。（4）當(dāng)年未發(fā)展黨員扣5分。（5）未落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐長(zhǎng)效機(jī)制扣5分。（6）未落實(shí)“五個(gè)好”組織建設(shè)的扣5分。（7）村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所管理和使用不到位的扣5分。
2、宣傳（文體）（50分），由宣傳委員和文化站負(fù)責(zé)考核
（1）和諧雞東創(chuàng)建工作活動(dòng)開展好，有班子、有措施、有效果的得5分，每少一項(xiàng)扣2.5分；（2）搞好重大節(jié)日期間的群眾性文化活動(dòng)，積極發(fā)展農(nóng)村文化、家庭文化，經(jīng)常開展豐富多彩、風(fēng)格獨(dú)特的文化藝術(shù)活動(dòng)的得5分，每少一項(xiàng)扣1分；（3）積極配合有關(guān)部門做好“掃黃打非”工作的得5分；（4）按照規(guī)定，全面完成報(bào)刊訂閱任務(wù)計(jì)15分，每少10%減2分；（5）重視精神文明創(chuàng)建工作，積極開展文明村創(chuàng)建活動(dòng)，有規(guī)劃、有組織，活動(dòng)豐富效果好，年度文明村檢查驗(yàn)收中獲得全縣前30名（含30名）得20分、30名—95名（含95名）扣5分、95名以后扣10分。
3紀(jì)檢工作（50分），由紀(jì)檢員負(fù)責(zé)考核
（1）建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨員、干部的廉潔自律工作的得10分，未落實(shí)扣10分；（2）及時(shí)按 ……（未完，全文共3717字，當(dāng)前僅顯示1877字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)村級(jí)干部績(jī)效考核辦法》）