懷朔鎮(zhèn)建立“三到”干部管理制度

懷朔鎮(zhèn)建立“三到”干部管理制度
　　　　
　　　　為加強對“三到”干部的管理，確保在駐點村和貧困戶脫貧致富工作上取得實效，鎮(zhèn)黨委按照縣“三到”辦工作要求，結(jié)合實際，創(chuàng)新思路，統(tǒng)籌謀劃，制定
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干部的聯(lián)系溝通，鎮(zhèn)黨委要在每月第一個工作日召開“三到”干部工作例會，聽取“三到”干部工作情況匯報，分析研究幫扶工作中遇到的困難和問題，商討解決辦法和措施。另外根據(jù)工作開展情況，鎮(zhèn)黨委將不定期召開專題工作會議。
　　　　工作報告制度�！叭健备刹恳蜴�(zhèn)“三到”辦及時報告有關(guān)工作情況，每階段工作結(jié)束后，要將該階段工作進展情況、特色做法、意見建議等以專題報告形式總結(jié)上報。鎮(zhèn)黨委對各專題報告進行評議，作為干部考核的一項重要內(nèi)容。
　　　　幫扶臺賬制度�！叭健备刹恳头雠_賬，對已解決困難和問題、做好銷賬記錄，對新發(fā)現(xiàn)的困難和問題及時記錄。每月底要按時向鎮(zhèn)黨委匯報駐村幫扶臺賬建立和落實情況。
　　　　督查制度。鎮(zhèn)“三到”辦將不定期對“三到”干部進行督查，督查中發(fā)現(xiàn) ……（未完，全文共681字，當(dāng)前僅顯示433字，請閱讀下面提示信息。收藏《懷朔鎮(zhèn)建立“三到”干部管理制度》）