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分公司關(guān)于集中整治形式主義官僚主義工作情況報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2020/1/15 16:46:08
目錄/提綱:……
一、主要工作
二、存在的問(wèn)題 
一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠
一是深入基層聽(tīng)取意見(jiàn)不夠
二是不太注意工作方式方法
三、存在問(wèn)題的原因剖析
1、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不濃,宗旨意識(shí)不強(qiáng)
2、工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng)新的膽識(shí)
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
2、在工作落實(shí)上下功夫,增強(qiáng)工作主動(dòng)性
……
分公司關(guān)于集中整治形式主義官僚主義工作情況報(bào)告

根據(jù)省公司《關(guān)于督促落實(shí)集團(tuán)公司集中整治形式主義官僚主義實(shí)施意見(jiàn)的通知》和《關(guān)于集中整治形式主義官僚主義的工作方案》的通知要求,分公司黨委、紀(jì)委高度重視,積極進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)和工作部署,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、主要工作
1.分公司黨委、紀(jì)委對(duì)省公司集中部署的中整治形式主義官僚主義工作高度重視,利用分公司黨委會(huì)、紀(jì)委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)等會(huì)議對(duì)省公司《關(guān)于集中整治形式主義官僚主義的工作方案》等相關(guān)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)。政工辦、經(jīng)理
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.分公司黨委書(shū)記作為分公司集中整治形式主義官僚主義工作的第一責(zé)任人,各部門(mén)、片區(qū)、油庫(kù)的負(fù)責(zé)人作為直接責(zé)任人,通過(guò)一級(jí)抓一級(jí)、層層壓實(shí)責(zé)任的工作機(jī)制深入推進(jìn)集中整治形式主義官僚主義工作的有序進(jìn)行。
4.三月通過(guò)分公司黨委的統(tǒng)一安排,利用三月支部主題日活動(dòng)為平臺(tái),圍繞“我身邊的形式主義、官僚主義”這一主題,開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)大討論,通過(guò)查擺身邊的形式主義、官僚主義的行為。
二、存在的問(wèn)題 
1、形式主義方面:一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠。對(duì)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性重視不夠,學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),不夠全面,對(duì)中央、集團(tuán)公司、省公司、分公司的文件學(xué)習(xí)沒(méi)有緊密聯(lián)系實(shí)際、導(dǎo)向工作實(shí)踐還不夠,對(duì)文件的理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻往往只停留在表面。二是深入調(diào)研不夠深入,多是聽(tīng)匯報(bào)、看材料,接觸基層員工少,交流溝通不深;對(duì)基層重點(diǎn)工作推進(jìn)中存在的困難和問(wèn)題指導(dǎo)不足;對(duì)基層員工工作、生活中存在的實(shí)際困難幫助解決較少。三是對(duì)上級(jí)文件政策的實(shí)施過(guò)程注重留痕跡,讓基層報(bào)表格、報(bào)告加重基層的額外工作負(fù)擔(dān)。
2、官僚主義方面:一是深入基層聽(tīng)取意見(jiàn)不夠。面對(duì)面基層員工談心交流不足,機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)解決基層反映的問(wèn)題還不夠迅速及時(shí)。二是不太注意工作方式方法。工作中,對(duì)常采取交任務(wù)、提要求、壓擔(dān)子的方式多,教方法、重過(guò)程的少,有時(shí)聽(tīng)取意見(jiàn)缺乏耐心,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題糾正不及時(shí),工作效果不好。
三、存在問(wèn)題的原因剖析
1.主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不濃,宗旨意識(shí)不強(qiáng)。主要表現(xiàn)為對(duì)基層和管理對(duì)象思想上仍然存在本位主義,在處理“管理”和和“服務(wù)”的及系時(shí)沒(méi)有擺正自己的位置,在工作中存在方式方法簡(jiǎn)單、粗暴,態(tài)度蠻橫。
2.工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng)新的膽識(shí)。錯(cuò)誤地以為只要循序漸進(jìn),按照上級(jí)要求處理好平常事務(wù)就完事大吉,不需要?jiǎng)?chuàng)新;谶@種想法,不知不覺(jué)地產(chǎn)生了不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想,因此工作的主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)有了差距。
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
1.加強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)基層,在工作中主要多聽(tīng)取基層 ……(未完,全文共1678字,當(dāng)前僅顯示1067字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《分公司關(guān)于集中整治形式主義官僚主義工作情況報(bào)告》
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