公司業(yè)務員管理辦法實行草案

目錄/提綱：……
一、業(yè)務員管理辦法
3、勞務分包的人員傷亡事故要由掛靠人全部承擔
4、勞務外包的人員傷亡事故由我公司和項目管理人員按比例7:3承擔
5、每項業(yè)務的合同及附件必須經過公司領導或股東會審核批準方可實施
二、業(yè)務提成
3、勞務外包業(yè)務根據實際情況另行商定
三、業(yè)務員責任
1、業(yè)務員因業(yè)務需求所產生的一切費用由業(yè)務員自行承擔
3、業(yè)務員不得做損害公司聲譽和利益的一切業(yè)務
5、業(yè)務員應按公司要求每月向公司提供所需數據
6、業(yè)務員應將每項業(yè)務的合同原件及附件交回公司
四、公司責任
1、負責提供業(yè)務員做業(yè)務所需的一切資料和手續(xù)
2、協(xié)助業(yè)務員處理做業(yè)務期間所發(fā)生突發(fā)情況
3、根據業(yè)務員的業(yè)績進行適當的獎勵
五、其他事項
2、本草案在實施期間可根據實際情況隨時進行修改
……
公司業(yè)務員管理辦法實行草案

經公司股東會議協(xié)商決定，就本公司業(yè)務員管理辦法及業(yè)務提成制定以下試行條例：
一、業(yè)務員管理辦法
1、公司業(yè)務員必須遵循法律規(guī)定，以保護公司聲譽和利益為中心的原則，在不傷害公司利益和聲譽、不違反法律的基礎上開展業(yè)務。
2、勞務派遣業(yè)務必須遵守以下原則（要在合同中體現以下條款）：
（1）所有派遣人員如果
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公司領導或股東會審核批準方可實施。
6、管理費的收取辦法
（1）勞務派遣業(yè)務根據工種和安全系數的不同，按每人每月100元-500元收取。
（2）工程勞務分包業(yè)務，除去應繳納的稅費按基本管理費2%收取，管理費上不封頂。
（3）勞務外包業(yè)務根據實際情況另行制定。
二、業(yè)務提成
1、勞務派遣業(yè)務：
（1）如果是公司的業(yè)務，該項目的授權業(yè)務員按每月每人管理費的30%提成。
（2）如果是業(yè)務員自己的業(yè)務，按每月每人管理費的40%提成
2、勞務分包業(yè)務
（1）按工程分包基本管理費2%的25%提成，
（2）超出基本管理費2%以外，按超出部分的50%提成
3、勞務外包業(yè)務根據實際情況另行商定。
三、業(yè)務員責任
1、業(yè)務員因業(yè)務需求所產生的一切費用由業(yè)務員自行承擔。
2、業(yè)務員在做業(yè)務期間所發(fā)生的一切交通事故、人身傷害事故、車輛事故、經濟賠償事件以及法律責任全部由業(yè)務員自行承擔。
3、業(yè)務員不得做損害公司聲譽和利益的一切業(yè)務。未經公司批準不得利用公司做公司不允許的業(yè)務。如有違反，公司有權追責或
起訴公司所在地法院進行解決。
4、業(yè)務員要負責授權業(yè)務的數據采集、人員招聘，監(jiān)督并審核用工單位應付派遣人員的工資、社保、福利、勞保等事項。
5、業(yè)務員應按公司要求每月向公司提供所需數據。
6、業(yè)務員應將每項業(yè)務的合同原件及附件交回公司。
7、如果業(yè)務員 ……（未完，全文共1203字，當前僅顯示764字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司業(yè)務員管理辦法實行草案》）