員工安全教育管理制度

　　目的：提高員工安全意識，掌握安全操作技術，確保安全生產(chǎn)。
　　適用范圍：公司所有員工。
　　責任人：生產(chǎn)副總經(jīng)理、制造部經(jīng)理、工程部經(jīng)理、生產(chǎn)車間主任、機修車間主任、班組長。
　　內(nèi)容：
　　安全教育設施：
　　公司應有必要的安全教育器材，費用在安全技術措施費中列支。
　　工程部、制造部應充分利用安全教育設施，攝制、錄制有關安全生產(chǎn)、勞動保護教育
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以及脫離崗位六個月以上者，要再行車間、班組級安全教育，車間內(nèi)部各工段之間工作調(diào)動也要履行班組級安全教育。
　　行政部對批準來參觀、學習人員應講明一般安全注意事項。
　　經(jīng)三級教育后，必須進行考核考核成績歸檔保存。
　　特殊教育
　　從事特種作業(yè)人員必須經(jīng)地方政府機構（或受委托的公司有關主管部門）進行專業(yè)培訓考核、取得安全作業(yè)證方可操作。
　　對特種作業(yè)人員，工程部每年要組織培訓考核。
　　在新工藝、新技術、新設備和新產(chǎn)品投產(chǎn)前，按新的崗位安全操作法，對崗位操作者和有關人員進行專門培訓教育，并經(jīng)考試合格后方可獨立操作。
　　發(fā)生重大事故或惡性未遂事故時，所在部門主管應及時組織有關人員進行事故現(xiàn)場教育，避免發(fā)生類似事故。
　　日常安全教育
　　各級領導應對員工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術、工藝紀律、勞動紀律和法制教育。
　　公司應經(jīng)常開展安全教育活動，活動內(nèi)容：
　　學習有關安全生產(chǎn)的文件和先進經(jīng)驗；
　　學習有關安全技術和工業(yè)衛(wèi)生知識，檢查規(guī)程制度貫徹執(zhí)行情況；
　　開展事故預想及事故緊急處理的訓練，分析、討論事故或事故苗頭的原
　　參觀安全生產(chǎn)展覽會，觀看安全教育電影等；
　　安全操作表演
　　進行典型教育表揚先進
　　大修前，停車中，檢修前和開車前必須進行專門的安全教育。
　　對員工違章以及重大事故責任者，由行政部、工程部或制造部根據(jù)情節(jié)，進行離崗安全教育。重大事故責任者復工時需經(jīng)制造部或有關單位進行復工安排 ……（未完，全文共1289字，當前僅顯示819字，請閱讀下面提示信息。收藏《員工安全教育管理制度》）