轉變干部作風加強機關效能建設活動的心得體會

目錄/提綱：……
一、提高認識
二、深入檢查問題，找出效能建設的關鍵環(huán)節(jié)
（一）創(chuàng)新意識還不夠到位
（二）服務工作還不夠全面
三、抓住關鍵環(huán)節(jié)，全面推進和落實整改舉措
（一）加強思想素質(zhì)，轉變作風
（二）規(guī)范行為，提高效率
（三）接受社會監(jiān)督
……

　　3月6日，鎮(zhèn)黨委、政府召開了轉變干部作風加強機關效能建設動員大會后，我鎮(zhèn)高度重視，集中學習縣委書記、縣長的重要講話，深刻領會精神實質(zhì)，正確理解轉變干部作風加強機關效能建設的主要意義，增強責任感、緊迫感，進一步提高機關辦事效率和服務質(zhì)量。
　　一、提高認識
　　會議召開后，我認真參加集體學習和自己學習相結合，以滿足基層群眾的需要為第一出發(fā)點，以提高工作效能為立足點，要求認真檢查自己的效能建設方面存在問題。通過觀看《脊梁》、《
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和拖拉現(xiàn)象；在制度建設上，有些方面不夠全面和到位，一方面有的制度不夠健全，另一方面現(xiàn)有的制度落實不夠。
　　除此之外，從履行我的業(yè)務職能出發(fā)，也還認為我的行政效能建設與加快發(fā)展的任務相比，與基層和群眾的愿望相比，與市場經(jīng)濟條件下政府職能轉變的要求相比，還存在一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
　�。ㄒ唬﹦�(chuàng)新意識還不夠到位
　　面對新形勢下的新任務，作為一名行政機關人員必須進一步增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力。要結合工作實際，圍繞如何提高工作效率、如何提高人民滿意度上狠下功夫，不斷的挖掘潛力，謀劃新思路，探索新舉措。
　　（二）服務工作還不夠全面
　　為基層、為社會、為群眾服務方面，我對工作認真積極、嚴謹、及時做到上通下達等方面得到領導的認可。但服務無止境、溝通無距離，對基層、對群眾的不理解的問題或非我本職方面工作的解釋，受職能、資金、政策和知識面等方面的限制，一時還無法保證完全滿意。
　　三、抓住關鍵環(huán)節(jié)，全面推進和落實整改舉措
　　堅持圍繞中心、服務大局，針對行政效能建設方面存在的問題，我從關鍵環(huán)節(jié)抓起，突出“以人為本”，著重從以下幾方面入手，不斷加強機關效能建設
　�。ㄒ唬┘訌娝枷胨刭|(zhì)，轉變作風
　　我做到立說立行、雷厲風行、敢于負責的作風，進一步深入學習“三個代表”重要思想，提高為人民服務的質(zhì)量和水平，創(chuàng)新工作思路和工作方法，為基層、為群眾謹慎工作、公正工作、廉潔工作
　�。ǘ┮�(guī)范行為，提高效率
　　按照《公務員行為規(guī)范》和《關于進一步加強機關效能建設的實施方案》，規(guī)范行為，堅持依法行政、廉潔從政、高效從政，規(guī)范從政行為，從發(fā)展大局出發(fā)，保護群眾的合法權益，推行行政執(zhí)法過錯責任追究制，增強自我糾錯的能力。
　�。ㄈ┙邮苌鐣O(jiān)督
　　根據(jù)上級政府下發(fā)的政府工 ……（未完，全文共1535字，當前僅顯示975字，請閱讀下面提示信息。收藏《轉變干部作風加強機關效能建設活動的心得體會》）