電力公司法治進(jìn)企業(yè)工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，完善方案，夯實法治進(jìn)企業(yè)工作的基礎(chǔ)
二、創(chuàng)新形式，強化全員宣傳教育工作力度，提升法治進(jìn)企業(yè)工作的水平
三、普治并舉，強化風(fēng)險防范，發(fā)揮法治進(jìn)企業(yè)工作實效
第三、圍繞企業(yè)中心工作，加強合同管理和案件處理，規(guī)范經(jīng)營活動維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益
四、自覺接受群眾監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、司法監(jiān)督，確保公司健康有序發(fā)展
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　　以“法治進(jìn)企業(yè)”為載體 不斷推動公司法治化管理進(jìn)程
　　――**電力有限責(zé)任公司“法治進(jìn)企業(yè)”工作主要做法
　　新疆**電力有限責(zé)任公司屬發(fā)供合一的國有獨資企業(yè)，現(xiàn)有下屬單位12家，其中發(fā)電企業(yè)3家、供電企業(yè)9家，均為分公司制管理。公司承擔(dān)著**州直八縣一市5.61 萬平方公里、200余萬人口的主要發(fā)供電任務(wù)及電力調(diào)度運行、供用電服務(wù)管理工作。
　　在**州依法治州辦和新疆電力公司經(jīng)營法規(guī)部的指導(dǎo)下，公司牢固樹立“依法治企”的思想，把認(rèn)真組織開展“五五”普法工作，同企業(yè)發(fā)展進(jìn)步有機(jī)地結(jié)合起來，以“法治進(jìn)企業(yè)”為載體，按照“商業(yè)化運營、法制化管理”的要求，不斷加強法律事務(wù)管理工作，堅持領(lǐng)導(dǎo)重視，措施嚴(yán)密，狠抓落實，全方位地開展普法教育和依法治企工作，有力地推動了公司的普法教育和法制化管理工作。近年來，先后榮獲自治州級文明行業(yè)、四五普法先進(jìn)單位、三a級勞動保障誠信企業(yè)、納稅金牌企業(yè)、自治區(qū)級文明單位、�。ú浚┘墮n案達(dá)標(biāo)企業(yè)等榮譽稱號，所屬主力發(fā)電企業(yè)通過了國家標(biāo)準(zhǔn)化委員會aaa級“標(biāo)準(zhǔn)化良好行業(yè)企業(yè)”的確認(rèn)驗收。我們重點抓好
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領(lǐng)導(dǎo)為主要負(fù)責(zé)人的 “法治進(jìn)企業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，確定了歸口管理部門和辦事人員并嚴(yán)格按規(guī)劃方案開展工作，形成了“橫向到邊、縱向到底”的齊抓共管的工作組織和網(wǎng)絡(luò)。做到了組織機(jī)構(gòu)健全，職責(zé)明確落實，為工作的有序開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
　　二是落實經(jīng)費，重視解決實際問題，確保普法依法治企工作順利進(jìn)行。在開展法制宣傳教育活動中，公司根據(jù)實際情況不斷加大保障措施和投入力度。兩年來公司及所屬單位為購置普法教材、音像資料等支出數(shù)萬元。購買全國“五五”普法統(tǒng)編教材《企業(yè)經(jīng)營管理人員法律知識讀本》、《自治區(qū)公職人員學(xué)法知識問答》、中國法制出版社《新編合同法、公司法、賠償法等小全書》、《法律及其配套規(guī)定叢書》、《依法治電實用問答全書》、《電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛啟示警示錄》、《電力企業(yè)法制化管理研究與探索》、《自治區(qū)法規(guī)規(guī)章大全》、《電力企業(yè)法律風(fēng)險防范與管理》、《供電企業(yè)_實錄》、《供電員工常見法律風(fēng)險與防范》及法制教育vcd光盤等共計200余冊。增訂了《黨風(fēng)和黨紀(jì)》、《公安報》、《人民法院報》、《法制日報》《新疆法制報》等報刊。
　　同時，充分發(fā)揮公司局域網(wǎng)的作用，利用其強大的檢索、下載功能，為及時了解學(xué)習(xí)國家的法律、行政法規(guī)、規(guī)章、政策及地方性法規(guī)、政府規(guī)章提供了便利條件。
　　公司所屬各單位為更好地開展法制宣傳教育，還配齊了音像設(shè)備開通了遠(yuǎn)程視頻電教系統(tǒng)，從財力和物力上為法治進(jìn)企業(yè)活動提供了保障。
　　三是嚴(yán)格監(jiān)督考核，保證依法治企工作有序開展。公司以年度《業(yè)績考核管理辦法》對27項工作進(jìn)行監(jiān)督考核，為確保普法依法治企工作落到實處、取得實效，公司把法治進(jìn)企業(yè)與依法治企工作作為一項重點工作，納入公司每年度“綜合業(yè)績考核”內(nèi)容。
　　定期對系統(tǒng)各單位的法律風(fēng)險防范工作從依法治企關(guān)注程度；合同管理；委托授權(quán)、公章印鑒管理；基建、用工、供用電管理；擔(dān)保、債權(quán)債務(wù)、多經(jīng)實體情況；法律文書歸檔管理、訴訟案件情況等方面進(jìn)行督查，下發(fā)檢查通報并在由領(lǐng)導(dǎo)、各單位黨政正職及本部管理人員參加的總經(jīng)理月度工作會議上傳達(dá)、提出具體要求。嚴(yán)格年終考核，把普法依法治企成果與各單位經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，促進(jìn)了“法治進(jìn)企業(yè)”工作在系統(tǒng)的健康發(fā)展。
　　二、創(chuàng)新形式，強化全員宣傳教育工作力度，提升法治進(jìn)企業(yè)工作的水平
　　為適應(yīng)依法治企、依法經(jīng)營的要求，按照普法依法治企規(guī)劃和年度計劃，公司強化全員教育培訓(xùn)工作力度，努力提升法治進(jìn)企業(yè)工作的水平，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識，堅持以法治專題講座為主要形式的領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法活動，至今已舉辦《國家民族z-教政策》、《公司法與依法治企》、《物權(quán)法》、《會計法》、《合同法》、《擔(dān)保法》及其配套法規(guī)、司法解釋等領(lǐng)導(dǎo)干部專題講座6場。
　　為切實提高電力員工的綜合素質(zhì)，公司狠抓集中教育培訓(xùn)工作，將普法學(xué)習(xí)內(nèi)容在干部職工中按不同專業(yè)崗位，區(qū)分不同層次，以集中培訓(xùn)為載體分解落實。從五五普法開始至2008年6月25日，公司系統(tǒng)共舉辦各類培訓(xùn)班30余期次。其中涉及法律法規(guī)知識內(nèi)容和由公司法律顧問、法制專責(zé)為機(jī)關(guān)和系統(tǒng)單位干部職工講授以公司、物權(quán)、合同、擔(dān)保、勞動合同、安全生產(chǎn)、電力等法律法規(guī)為主題的法制講座近11場次，近600余名干部員工參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試。
　　為貫徹新施行的《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《企業(yè)財務(wù)通則》、《企業(yè)所得稅法》，公司對系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部、財資工作人員采用內(nèi)培和外培相結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以提高業(yè)務(wù)技能，規(guī)避財務(wù)風(fēng)險。截至目前，已組織內(nèi)外部學(xué)習(xí)培訓(xùn)7次，參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)人員已達(dá)128人次。
　　公司遠(yuǎn)程視頻會議系統(tǒng)的開通使用，為公司普法工作提供了一種更為安全、便捷的方式。**州民宗局劉宇平書記主講民族z-教政策法規(guī)專題講座時，公司普法首次采用視頻會議系統(tǒng)，公司本部、各單位領(lǐng)導(dǎo)、管理人員共２００余人參加了學(xué)習(xí)。
　　在做好公司系統(tǒng)內(nèi)部普法依法治企教育的同時，公司還結(jié)合電力企業(yè)點多、線長、面廣的特點，依托**州開展的 ……（未完，全文共5995字，當(dāng)前僅顯示2105字，請閱讀下面提示信息。收藏《電力公司法治進(jìn)企業(yè)工作總結(jié)》）