市勞動保障局工資與仲裁科工作總結

市勞動保障局 工資與仲裁科
市勞動保障局工資與仲裁科工作總結


民主考評百名科長活動開展以來，我科室按照市委、市政府及局黨組的統(tǒng)一部署和要求，以基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意為標準，夯實基礎工作，努
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數的61.7%。市直辦理用工登記358戶，涉及職工2.2萬人。發(fā)布了本地區(qū)201*年度勞動力市場指導價位，聯(lián)合市統(tǒng)計局公布了201*年度在崗職工平均工資。審核了四家單位執(zhí)行非標準工時制，審核通過1家企業(yè)的《集體合同》，擬制了包括《農民工勞動勞動合同》3種規(guī)范性勞動合同格式文本。公開公示了辦案程序和用工登記流程。積極將窗口服務項目納入市政府政務服務中心，統(tǒng)一政府服務行為。按時統(tǒng)計企業(yè)工資歷史拖欠，著力協(xié)調解決企業(yè)新增工資拖欠。全市企業(yè)工資歷史拖欠242萬元，今年清欠242萬元，清欠率100%；新增工資拖欠598.5萬元，清理企業(yè)工資歷史拖欠598.5萬元，清欠率100%。接待來信來訪及答復12333勞動咨詢熱線共計2000余人次，接待重要來訪100余次。受理并辦理行政復議8起，辦結7起。牽頭辦理4件市人大建議、5件政協(xié)提案答復工作。按時發(fā)放企 ……（未完，全文共761字，當前僅顯示484字，請閱讀下面提示信息。收藏《市勞動保障局工資與仲裁科工作總結》）