企業(yè)管理十大趨勢

市場化管理
　　如果說我國的企業(yè)管理在年代以前是供給制與計劃經(jīng)濟的生產(chǎn)管理時代，而年代～年代中期是計劃與市場經(jīng)濟的混合管理時代的話，那么，年代末之后是市場經(jīng)濟的新管理時代，其最基本和最重要的特征是面向市場。由于在市場經(jīng)濟時代，企業(yè)發(fā)展的所有資源（資金、人力、信息、物資、設(shè)備、技術(shù)、產(chǎn)權(quán)等）都要通過市場來配置，因而市場就成了企業(yè)生存和發(fā)展的
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以新時代的管理必須是整體的管理、系統(tǒng)化的管理。
　　電腦化管理
　　電腦已成為世紀的生產(chǎn)力工具。為此，適應(yīng)時代潮流的電腦化企業(yè)應(yīng)運而生。例如，目前我國最大的財務(wù)及企業(yè)管理軟件公司北京用友軟件集團根據(jù)國家火炬計劃推出的用友財務(wù)軟件，在我國已擁有了萬多用戶。我國企業(yè)及其管理能夠在與發(fā)達國家差距并不太大的情況下，跨入電腦化時代。
　　國際化管理
　　
　　企業(yè)國際化給企業(yè)及其管理提出了新課題，形成了我國新管理時代的又一特征。國際化經(jīng)營的企業(yè)，不僅面臨國際市場政策、文化、法律等社會因素的影響，同時企業(yè)運營管理也發(fā)生重大變化，包括財務(wù)資金運作、會計體系、質(zhì)量體系、營銷網(wǎng)絡(luò)等。
　　普遍化管理
　　所有的企業(yè)，無論規(guī)模大小、屬公屬私、內(nèi)資外資，都只有在競爭中生存和發(fā)展。大集團有競爭，小飯館也有競爭。國有企業(yè)要依靠競爭，民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、三資企業(yè)更只能在競爭中贏得再生。要競爭就要有管理，所以新經(jīng)濟時代是一個普遍需要更高層次和更新水平的管理的時代。
　　人性化管理
　　企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)摒除過去的傳統(tǒng)管理方法而應(yīng)向著人性的管理的方向發(fā)展。人性的管理是情、理、法并重的管理，當然不是放任管理。
　　民主化管理
　　管理目標就是要把工作做好，領(lǐng)導(dǎo)者要懂得互惠關(guān)系，胸襟寬大，要用耳朵去聽，要愿意去聽，這就是民主的方式，員工被尊重后可以通過他的能力表現(xiàn)出來，它是生產(chǎn)力的 ……（未完，全文共1198字，當前僅顯示762字，請閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)管理十大趨勢》）