目錄/提綱:……
一、加強企業(yè)安全文化建設(shè)的重要意義
一是加強企業(yè)安全文化建設(shè)是落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)
二是加強企業(yè)安全文化建設(shè)是企業(yè)生存發(fā)展的需要
三是加強企業(yè)安全文化建設(shè)是煤炭企業(yè)現(xiàn)狀所決定的
二、加強安全文化建設(shè)的基本途徑
二是要加強職工的安全技能培訓,規(guī)范職工的安全行為
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安全文化與企業(yè)文化
安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的生命線,是煤炭企業(yè)各項工作的重中之重。因此,加強企業(yè)文化建設(shè)必須把安全文化建設(shè)擺在重要位置來抓。
一、加強企業(yè)安全文化建設(shè)的重要意義;
一是加強企業(yè)安全文化建設(shè)是落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。作為企業(yè)文化的一部分,安全文化代表了先進文化的發(fā)展方向,安全文化建設(shè)的重要任務(wù)就是宣傳科學的
安全生產(chǎn)知識,提高職工的安全技術(shù)水平和安全防范能力,它代表了先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,其出發(fā)點在于提高干部職工的安全文化素質(zhì),形成“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的輿論氛圍,最終目標是防止事故、抵御災害、維護健康,它代表了最廣大人民群眾的根本利益。
二是加強企業(yè)安全文化建設(shè)是企業(yè)生存發(fā)展的需要。在市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)處于激烈競爭狀態(tài),擴大生產(chǎn)規(guī)模、完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、占領(lǐng)市場、取得好的經(jīng)濟效益是企
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設(shè)的重要組成部分,是加強企業(yè)文化建設(shè)的首要任務(wù)。
二、加強安全文化建設(shè)的基本途徑;
1、加強領(lǐng)導,形成合力,是加強安全文化建設(shè)的前提條件。安全文化建設(shè)是一項系統(tǒng)性工程,它包括安全宣傳、教育、管理、法制、經(jīng)濟等方面的建設(shè)和組織措施,涉及企業(yè)黨政工團各個部門和單位,涉及千家萬戶和全體職工群眾,必須加強溝通和聯(lián)系,努力構(gòu)建安全文化網(wǎng)絡(luò)體系,
動員方方面面的力量,形成黨政工團齊抓共管的格局,發(fā)揮整體效應。對此,要加強安全文化建設(shè)就必須成立以黨政領(lǐng)導參加,安全管理、黨群、行政、宣教等部門負責人為成員的安全文化領(lǐng)導小組。同時,各基層區(qū)隊、機關(guān)科室也要成立相應的領(lǐng)導小組,便于縱橫協(xié)調(diào),促進企業(yè)安全文化建設(shè)的順利進行。
2、以人為本,提高素質(zhì),是加強安全文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。企業(yè)安全文化建設(shè)的土壤是職工,職工受教育的程度、知識水平的高低、業(yè)務(wù)能力的強弱等基礎(chǔ)文化素養(yǎng),與安全文化工作的實施密切相關(guān)。因此,加強安全文化建設(shè)必須堅持以人為本,把提高員工的安全文化素質(zhì)作為加強企業(yè)安全文化建設(shè)的著眼點和落腳點;
一是要加強職工的安全理念的灌輸,把各種安全理念、警句匯編成冊,組織職工進行學習,并定期開展安全理念專題研討、講座、交流活動,提高員工對各種安全理念的認識程度,從根本上強化安全認識,提高安全覺悟,牢固樹立“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的觀念。
二是要加強職工的安全技能培訓,規(guī)范職工的安全行為。一個人樹立了正確的安全觀念,掌握了一些安全知識,不等于就具有實際操作技能,只能是“應知”。要做到“應會”,還必須進行反復的技能訓練。對此,要狠抓職工安全操作技能的強化性訓練,繼續(xù)利用班前班后會、安全活動、技術(shù)學習日等時間,有計劃、分步驟地進行系統(tǒng)安全技能培訓,定期舉辦各工種、崗位的安全知識考試,提高和鞏固培訓效果。同時,積極開展安全操作對抗賽、崗位安全操作技術(shù)練兵、突發(fā)事故處置演練和反事故演習等內(nèi)容豐富、形式多樣的安全技能訓練活動,切實提高員工的安全操作技能和自我保護能力。
3、優(yōu)化環(huán)境,濃厚氛圍,是加強安全文化建設(shè)的重要載體。良好的安全環(huán)境是企業(yè)安全文化的“硬件”建設(shè),是安全文化建設(shè)成果的具體表現(xiàn)。因此,工作中要加大安全文化物態(tài)建設(shè),充分利用廣播、電視、板報、宣傳欄等宣傳輿論工具,積極建設(shè)安全文化園地、安全文化長廊、安全文化社區(qū),廣泛開展安全流動紅旗、安全知識競賽、有獎問答、技術(shù)比武、勞動競賽、安全座談以及征集安全漫畫、安全警句格言、舉辦安全簽名等活動,在企業(yè)內(nèi)部形成濃厚的安全文化氛圍;要加強區(qū)隊三室建設(shè),積極開辟安全學習園地,懸掛安全標語口號,設(shè)置安全櫥窗,為員工提高良好的安全學習環(huán)境;要積極改善井下安全文化環(huán)境,安全文化環(huán)境建設(shè)向井下延伸、向生產(chǎn)一線延伸、向關(guān)鍵崗位延伸,對井下主要巷道、重點部位進行美化、亮化、規(guī)范化,主要工作地點達到凈化、牌板化、標準化,為職工創(chuàng)造了一個良好的安全生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。要通過安全文化的物態(tài)化,依靠環(huán)境引導人,使廣大員工受到了潛移默化的教育和熏陶,從而有效提升企業(yè)整體安全文化水平。
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