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煤礦,范文專(zhuān)題,第58頁(yè)

生成時(shí)間:2020/2/17 11:58:20
  • 2006年5月1日□ 煤礦學(xué)雷鋒活動(dòng)實(shí)施方案
    讓“雷鋒精神與我同行”，發(fā)揚(yáng)雷鋒精神，“學(xué)雷鋒，樹(shù)新風(fēng)，促團(tuán)結(jié)，保安全”，促進(jìn)我礦精神文明建設(shè)和健康持續(xù)發(fā)展。二、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神和團(tuán)的十五大精神，深入落實(shí)單位一屆四次職代會(huì)和單位一屆團(tuán)代會(huì)精神，大力弘揚(yáng)和培育新時(shí)代雷鋒精神。要在雷鋒精神的...
  • 2006年5月1日□ 煤礦黨建工作重點(diǎn)
    過(guò)去的一年，是我礦“雙深戰(zhàn)略”展現(xiàn)實(shí)效、“三個(gè)文明”建設(shè)取得豐碩成果的一年；也是我礦職工收入增幅最大、職工獲取實(shí)惠最多的一年。一年來(lái)，我們組織系統(tǒng)在礦黨委、礦行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，扎實(shí)開(kāi)展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”，規(guī)定動(dòng)作嚴(yán)格操作，自選動(dòng)作靈活掌握，收到了“黨員受教育、群眾得實(shí)...
  • 2006年5月1日□ 煤礦黨委書(shū)記在礦職代會(huì)上的講話
    礦十四屆三次職代會(huì)，經(jīng)過(guò)全體與會(huì)代表的共同努力，圓滿地完成了各項(xiàng)預(yù)定議程。會(huì)議期間，代表們分別聽(tīng)取和審議了礦長(zhǎng)劉紅亮同志所作的行政工作報(bào)告以及《礦2005年財(cái)務(wù)決算及2006年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告》、《礦2006年勞動(dòng)保護(hù)措施方案》、《礦2006年職工教育培訓(xùn)計(jì)劃》等專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告，并通過(guò)了相應(yīng)的決議。在分組討論...
  • 2006年5月1日□ 我市煤炭循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策
    市境內(nèi)蘊(yùn)藏著豐富的煤炭資源，有滕南、滕北、官橋三大煤田，是國(guó)家確定的重點(diǎn)產(chǎn)煤基地�，F(xiàn)已探明地質(zhì)儲(chǔ)量達(dá)49億噸，含煤面積800平方公里，煤層賦存穩(wěn)定，對(duì)比可靠，地質(zhì)構(gòu)造簡(jiǎn)單，煤種多，開(kāi)發(fā)開(kāi)采條件相對(duì)比較優(yōu)越。目前，滕州市煤炭系統(tǒng)共有煤礦9對(duì)，其中生產(chǎn)礦井7對(duì)，基本建設(shè)礦井2對(duì)，另有煤矸石熱電廠一座，年...
  • 2006年5月1日□ 煤炭工作報(bào)告
    這次全市煤炭工作會(huì)議，主要任務(wù)是貫徹全省及棗莊市煤炭工作會(huì)議和全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，結(jié)合我市煤炭工業(yè)發(fā)展的實(shí)際，安排部署2006年的工作；隆重表彰2005年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人；動(dòng)員全系統(tǒng)干部職工繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新、敢于突破的精神，把握發(fā)展機(jī)遇，提高工作水平，為建設(shè)“本質(zhì)安全、效益一...
  • 2006年5月1日□ 煤礦開(kāi)展黨員安全“三無(wú)”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)
    為深化黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，切實(shí)發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用，不斷促進(jìn)生產(chǎn)服務(wù)長(zhǎng)治久安，根據(jù)礦黨委安排和要求，結(jié)合本隊(duì)生產(chǎn)工作實(shí)際，特制定黨員安全“三無(wú)”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)。一、目標(biāo)任務(wù)緊緊圍繞生產(chǎn)服務(wù)中心和輔助運(yùn)輸會(huì)戰(zhàn)實(shí)際，進(jìn)一步提高全體黨員的安全意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷強(qiáng)化安全運(yùn)輸，確...
  • 2006年5月1日□ 加強(qiáng)基礎(chǔ)工作 建設(shè)本質(zhì)安全型露天煤礦
    安全是煤礦永恒的主題，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益得以保證的基礎(chǔ)，是礦區(qū)社會(huì)穩(wěn)定的前提，是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的必然選擇，是和諧社會(huì)的呼喚。煤礦作為一個(gè)高危行業(yè)，由于生產(chǎn)環(huán)境的特殊性、條件多變性和不可知性，發(fā)生事故的機(jī)率較高，安全工作歷來(lái)成為全社會(huì)關(guān)注的話題。隨著人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高，珍惜生命，追求企業(yè)的本...
  • 2006年5月1日□ 煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化材料
    去年以來(lái)，特別是礦領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整以來(lái)，我們按照集團(tuán)公司提出的“在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上求創(chuàng)新、求突破、求發(fā)展、求提高”的要求，始終堅(jiān)持以人為本，高境界定位，高標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作，高起點(diǎn)創(chuàng)新，全面推行了精確化管理，搭建起了抓細(xì)節(jié)、嚴(yán)過(guò)程、控動(dòng)態(tài)的精確化安全管理平臺(tái)，推動(dòng)了全礦各項(xiàng)工作的整體推進(jìn)，全面發(fā)展。煤炭產(chǎn)量不...
  • 2006年5月1日□ 煤礦公司工作會(huì)議學(xué)習(xí)心得體會(huì)
    通過(guò)對(duì)2006年工作會(huì)議兩個(gè)文件的學(xué)習(xí)，張文江總裁就2005年工作做了簡(jiǎn)要回顧，并就未來(lái)三年發(fā)展戰(zhàn)略特別是2006年的工作進(jìn)行了安排部署；徐升書(shū)記就2005黨委工作做了簡(jiǎn)要回顧和2006年黨委工作講了幾點(diǎn)意見(jiàn)。通過(guò)學(xué)習(xí)行使我深刻認(rèn)識(shí)到2005年，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工，全力加快發(fā)展建設(shè)，努力...
  • 2006年5月1日□ 談煤礦特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)
    直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員，特種作業(yè)人員是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。因此，煤礦特種作業(yè)人員安全技術(shù)的提高在煤礦安全生產(chǎn)管理中顯得尤為重要，隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，設(shè)備的不斷更新，要求煤礦特種操作人員的技術(shù)素質(zhì)不斷提高以適應(yīng)新時(shí)期、新...
  • 2006年5月1日□ 汝箕溝煤礦召開(kāi)一屆一次職代會(huì)
    汝箕溝煤礦一屆一次職工代表大會(huì)是以神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)新的法人治理結(jié)構(gòu)正式運(yùn)行為契機(jī)，召開(kāi)的一次具有歷史意義的盛會(huì)。3月12日下午2時(shí)30分礦四樓會(huì)議室莊嚴(yán)、肅穆、大會(huì)專(zhuān)門(mén)請(qǐng)自治區(qū)總工會(huì)干校黨晨輝教授對(duì)選出的１４8名職工代表進(jìn)行培訓(xùn)，提高了職工代表的素質(zhì)，有效促進(jìn)了職代會(huì)的質(zhì)量。新一屆全體代表肩負(fù)著全礦...
  • 2006年5月1日□ 在選煤機(jī)電安裝有限責(zé)任公司揭牌典禮上的主持詞
    辭舊迎新，犬年旺運(yùn)。今天，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，舉行金信選煤機(jī)電安裝有限責(zé)任公司揭牌典禮。這是集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的親切關(guān)懷和指導(dǎo)，是佳賓朋友們對(duì)我們的支持和幫助，是總廠黨委、××總廠的正確領(lǐng)導(dǎo)和職工同志們努力奮斗的結(jié)果。雖然北國(guó)初春的寒風(fēng)依然凜冽，但是我們內(nèi)心卻洋溢著陣陣暖流，因?yàn)檫@是選煤總廠的一件大...
  • 2006年5月1日□ 選煤廠以機(jī)制創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)提效增盈的調(diào)查
    2005年，××××廠以機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力，在提高產(chǎn)率、節(jié)支降成和結(jié)構(gòu)調(diào)整上充分發(fā)揮機(jī)制的激勵(lì)約束作用，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活力和經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。全廠實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2.18億元，比計(jì)劃增盈1200萬(wàn)元，其中總廠本部增盈700萬(wàn)元，各分廠克服市場(chǎng)壓力，堅(jiān)持生產(chǎn)、技改齊頭并進(jìn)，增盈500萬(wàn)元。我們的主要做法是：一、創(chuàng)新...
  • 2006年5月1日□ 赴國(guó)內(nèi)外先進(jìn)選煤廠學(xué)習(xí)考察匯報(bào)暨理論研討班開(kāi)班詞
    當(dāng)今選煤行業(yè)發(fā)生著飛快的變化，新技術(shù)層出不窮，新工藝倍受重視，新的管理理念得到廣泛的應(yīng)用。為了適應(yīng)這種變化，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力，我廠始終堅(jiān)持“科技興廠、改革富廠、文化強(qiáng)廠”工作思路，加快技改工程建設(shè)，加強(qiáng)培訓(xùn)工作，取得了顯著的成績(jī)：洗煤工藝不斷更新完善，職工素質(zhì)、生產(chǎn)能力和洗煤效率大幅提升，尤其今年我...
  • 2006年5月1日□ 選煤廠合同管理工作總結(jié)
    2005年以來(lái)，××××廠繼續(xù)按照鶴煤集團(tuán)公司法律事務(wù)處關(guān)于合同審查和管理工作的整體要求和工作部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行《××*礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司合同管理辦法》、《礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司合同管理實(shí)施細(xì)則》和《××*礦業(yè)集團(tuán)公司審批自購(gòu)機(jī)電設(shè)備、配件、材料物資管理辦法》，進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化合同審查、管理...
  • 2006年5月1日□ 縣煤礦重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案
    為高效、有序地組織實(shí)施煤礦重、特大安全事故應(yīng)急救遙遠(yuǎn)工作，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和《××縣重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，結(jié)合全縣煤礦實(shí)際，特制定本預(yù)案。一、應(yīng)急救援范圍和事故劃分（一）全縣煤礦基本情況全縣共有各類(lèi)煤礦101個(gè)，年生產(chǎn)原煤120萬(wàn)噸，全縣101個(gè)為礦主要...
  • 2006年5月1日□ 煤炭系統(tǒng)共產(chǎn)黨員演講稿
    有人說(shuō)：花的事業(yè)是甜蜜的，葉的事業(yè)是珍貴的。然而，你知道共產(chǎn)黨員的價(jià)值嗎？××礦企管辦主任，共產(chǎn)黨員××用自己的實(shí)際行動(dòng)給它答案。共產(chǎn)黨員的價(jià)值是在無(wú)私奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)的。2002年和2003年是××礦地面工程及標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)十分繁重的一年�！痢镣景l(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨員求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)礦長(zhǎng)指示精神，哪...
  • 2006年5月1日□ 煤礦安全管理文化體系
    內(nèi)涵：“1”即一個(gè)安全愿景，第二個(gè)“1”，即一個(gè)安全核心理念，“8”即八觀，安全生產(chǎn)觀、安全價(jià)值觀、安全道德觀、安全親情觀、安全權(quán)益觀、安全作業(yè)觀、安全責(zé)任觀和安全管理觀。安全愿景：打造本質(zhì)安全型礦井。安全核心理念：以人為本，生命至上。安全生產(chǎn)觀：安全第一、生產(chǎn)第二，不安全不生產(chǎn)。安全價(jià)值觀：職工生...
  • 2006年5月1日□ 煤礦安全文化煤礦安全理念警示語(yǔ)
    人的生命只有一次，彌足珍貴，安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的天字號(hào)大事，安全生產(chǎn)與人的生命息息相關(guān)，生命無(wú)價(jià)的前提是安全生產(chǎn)，安全保生命，生命為家庭。誰(shuí)不重視安全生產(chǎn)，誰(shuí)就是在輕視寶貴的生命。一言一行法規(guī)至尊煤炭生產(chǎn)屬于高危作業(yè)。冒險(xiǎn)蠻干，隱患重重，危機(jī)四伏。只有認(rèn)真貫徹落實(shí)安全法規(guī)，把煤炭安全法規(guī)置于至關(guān)重要...
  • 2006年5月1日□ 煤礦2005年度共青團(tuán)工作報(bào)告
    2005年度，在集團(tuán)公司團(tuán)委和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合我礦的實(shí)際情況，我礦團(tuán)委積極帶領(lǐng)全礦青年員工，圍繞實(shí)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)，建設(shè)高產(chǎn)高效礦井，抓基層、打基礎(chǔ),廣泛調(diào)動(dòng)青年員工生產(chǎn)工作積極性，推動(dòng)××礦持續(xù)快速健康發(fā)展。具體做了以下幾方面工作：一、發(fā)揮青安崗的安全協(xié)管作用1、為促進(jìn)礦井的安...
  • 2006年4月27日□ 刨煤隊(duì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型隊(duì)組經(jīng)驗(yàn)交流材料
    刨煤隊(duì)是在我礦3#煤優(yōu)勢(shì)以漸進(jìn)枯竭，9#煤開(kāi)采成本居高不下，多經(jīng)三產(chǎn)令人堪憂的嚴(yán)峻形勢(shì)下于2003年4月1日成立的，是我局2003年十八項(xiàng)重點(diǎn)工程之一。刨煤隊(duì)引進(jìn)德國(guó)dbt公司刨煤機(jī)，是當(dāng)今世界上最先進(jìn)、設(shè)備復(fù)雜程度最高、科技含量最大的采煤設(shè)備。刨煤隊(duì)現(xiàn)有職工134人，其中高中以上學(xué)歷100%，大專(zhuān)...
  • 2006年4月27日□ 煤礦申報(bào)先進(jìn)單位事跡材料
    我們××礦是去年投入試生產(chǎn)、今年10月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。2005年，我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十六屆三中、四中全會(huì)為指針，堅(jiān)持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題，以經(jīng)濟(jì)效益為中心，以安全為重點(diǎn)，按照“高起點(diǎn)起步，跨越式發(fā)展”的總體要求，積極推進(jìn)科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新，卓有成效地開(kāi)展工作，各項(xiàng)...
  • 2006年4月27日□ 某煤礦規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理匯報(bào)材料
    幾年來(lái)，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，××礦堅(jiān)持依靠科技進(jìn)步，走高產(chǎn)高效快速發(fā)展之路，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，優(yōu)化采區(qū)設(shè)計(jì)，采用國(guó)內(nèi)先進(jìn)的裝備和技術(shù)，努力提高單產(chǎn)，煤炭產(chǎn)量階梯式提高，與此同時(shí)，我們充分運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理念，建立和完善了生產(chǎn)成本全員、全過(guò)程、全方位控制機(jī)制和獎(jiǎng)懲約束機(jī)制，通過(guò)合理控制獎(jiǎng)金...
  • 2006年4月27日□ 煤礦專(zhuān)題片解說(shuō)詞
    在壯美的遼北大地上，一座大型礦井正在悄然興起，并以她那高起點(diǎn)起步，跨越式發(fā)展的雄姿成為××集團(tuán)一顆璀燦的新星，它就是××煤業(yè)集團(tuán)公司××礦�？偼顿Y10.7億元、設(shè)計(jì)年產(chǎn)量240萬(wàn)噸的××礦，位于××地區(qū)。礦井自投產(chǎn)之日起，就瞄準(zhǔn)“三年三大步”的奮斗目標(biāo)，以迅猛的發(fā)展速度實(shí)現(xiàn)了礦井歷史性飛躍：2003...
  • 2006年4月27日□ 煤礦貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法匯報(bào)材料
    我們××煤礦是2004年10月經(jīng)國(guó)家正式驗(yàn)收投產(chǎn)的大型現(xiàn)代化礦井，年設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力為240萬(wàn)噸，2004實(shí)際核定生產(chǎn)能力為405萬(wàn)噸，2004年投產(chǎn)當(dāng)年生產(chǎn)原煤330萬(wàn)噸，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1.6億元，人均創(chuàng)利10萬(wàn)元以上。自投產(chǎn)以來(lái)，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，堅(jiān)...
  • 2006年4月27日□ 煤礦2006年計(jì)劃生育工作安排
    2006年××礦計(jì)劃生育工作的指導(dǎo)思想是：認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，以開(kāi)展全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)為中心，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作為重點(diǎn)，努力探索適合××礦特點(diǎn)的計(jì)劃生育工作機(jī)制，使計(jì)劃生育工作與現(xiàn)代化礦井建設(shè)同步發(fā)展。具體工作目標(biāo)是：確保計(jì)生率100%，堅(jiān)決杜絕計(jì)劃外生育；目標(biāo)管理達(dá)到集團(tuán)公司計(jì)生辦要求標(biāo)準(zhǔn)；優(yōu)...
  • 2006年4月27日□ 煤礦老年義務(wù)協(xié)管會(huì)先進(jìn)事跡
    ××礦老年義務(wù)協(xié)管會(huì)主要由近百名離退休干部、職工組成，于2003年10月組建，先后成立了礦區(qū)老年義務(wù)治安隊(duì)、老年義務(wù)養(yǎng)路隊(duì)和老年義務(wù)廣場(chǎng)管理隊(duì)。這些老年人退休離崗不褪色，余熱生輝夕陽(yáng)紅，滿懷高度的社會(huì)責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，擺脫了老來(lái)無(wú)事享清福的傳統(tǒng)觀念，充分發(fā)揮余熱，竭盡微薄之力，積極配合社區(qū)、公安...
  • 2006年4月27日□ 煤礦精神文明建設(shè)“十一五”規(guī)劃
    “十五”期間，在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的中心工作，以“十大文明工程”為載體，不斷豐富內(nèi)涵，拓展外延，廣泛深入地開(kāi)展了群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。全礦干部職工的整體文明素質(zhì)得到了明顯提高；礦區(qū)面貌煥然一新，成為一個(gè)融自然美、景觀美、人文美、現(xiàn)代美相和諧的“魅力礦區(qū)”；社區(qū)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)...
  • 2006年4月27日□ 煤礦優(yōu)秀黨員、文明礦工標(biāo)兵考評(píng)細(xì)則
    分?jǐn)?shù)扣分因素及標(biāo)準(zhǔn)考核方法政治學(xué)習(xí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，宣傳集團(tuán)公司、礦的各項(xiàng)安全指令、指示精神積極參加礦的各種安全、技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并取得優(yōu)異成績(jī)。10宣傳工作搞的不好扣4分，參加學(xué)習(xí)不積極扣3分，成績(jī)?cè)?5分以下者扣3分。由支部自行考核，向上推薦，礦統(tǒng)一評(píng)選。崗位工作服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮，工...
  • 2006年4月27日□ 煤礦爭(zhēng)星奪旗、文明創(chuàng)建競(jìng)賽考評(píng)細(xì)則
    考核內(nèi)容分?jǐn)?shù)扣分原因考核爭(zhēng)文星明奪創(chuàng)旗建爭(zhēng)星奪旗班子建設(shè)1、黨政密切配合，互相支持，落實(shí)“一崗兩責(zé)，班子成員分工合作、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)。2、班子成員認(rèn)真參加政治理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)考試合格。3、班子成員工作作風(fēng)好，認(rèn)真完成礦下達(dá)的入井次數(shù)，考核標(biāo)準(zhǔn)崗、查“三違”指數(shù)及轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)方面的要求。4、班子...

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