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礦業(yè),范文專題,第53頁

生成時間:2019/12/31 10:58:28

2008年2月23日□ 在2008年礦務局行政工作會議上的工作報告
一、2002年以來改革發(fā)展簡要回顧自2002年以來，我局緊緊抓住煤炭市場好轉(zhuǎn)的良好機遇，積極創(chuàng)建學習型企業(yè)文化,創(chuàng)新安全質(zhì)量標準化建設(shè)和以人為本的精細化管理。解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，經(jīng)過5年多的改革發(fā)展，較好地解決了制約蒲白可持續(xù)發(fā)展的資源、債務、冗員、機制、管理等瓶頸問題，由渭北走向了陜北，
2008年2月23日□ 在礦務局2008年行政工作會議上的工作報告
一、2002年以來改革發(fā)展簡要回顧自2002年以來，我局緊緊抓住煤炭市場好轉(zhuǎn)的良好機遇，積極創(chuàng)建學習型企業(yè)文化,創(chuàng)新安全質(zhì)量標準化建設(shè)和以人為本的精細化管理。解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，經(jīng)過5年多的改革發(fā)展，較好地解決了制約蒲白可持續(xù)發(fā)展的資源、債務、冗員、機制、管理等瓶頸問題，由渭北走向了陜北，
2008年2月23日□ 市煤炭管理局煤礦企業(yè)凝凍災害后恢復重建工作方案
由于我市遭遇了罕見的特大凝凍災害。全市煤礦企業(yè)受到了斷水、斷電、斷路等嚴重影響和制約，給我市煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)帶來較為嚴重程度的影響，全市煤礦企業(yè)處于停產(chǎn)狀態(tài)。為進一步采取措施，切實降低災害損失，我局在對市內(nèi)煤礦企業(yè)受災情況進行核實的基礎(chǔ)上，特制定了煤礦企業(yè)災后重建恢復生產(chǎn)如下工作方案。一、我市煤礦基
2008年2月3日□ 礦區(qū)年終總結(jié)會職工代表發(fā)言
你們好，首先請允許我代表公司三線全體干部、職工給你們拜年，并向您和您的家人致以真摯的祝福，祝愿他們健康快樂、幸福美滿。歲末甫至，福氣東來。我們又迎來了新的一年。過去的一年，在以××同志為核心的董事會、經(jīng)理層的帶領(lǐng)下，公司全體干部、職工發(fā)揚不怕苦、不怕難的艱苦奮斗的作風，團結(jié)一致、艱苦創(chuàng)業(yè)，取得了良好
2008年1月19日□ xxx礦業(yè)有限公司開工慶典講話稿
今天，我們xx業(yè)有限公司在這里舉辦開工典禮，在此，我謹代表我公司感謝今天到場的xx市領(lǐng)導和市有關(guān)部門領(lǐng)導、xx縣四家班子領(lǐng)導、xx縣各級部門領(lǐng)導、妙皇鄉(xiāng)、村負責人參加今天的開工慶典儀式。xx業(yè)有限公司是由xxx茶葉飲料集團、xxx實業(yè)有限公司在xx縣創(chuàng)辦的獨資企業(yè)，主要浮選、加工重晶石廢、低度有色金
2008年1月19日□ 煤礦開展安全“三化”工作的主要做法（經(jīng)驗材料）
今年以來，在xxx煤炭管理分公司的領(lǐng)導下，我礦安全“三化”工作堅持以服務礦井安全生產(chǎn)為重點，以培養(yǎng)造就高素質(zhì)職工隊伍為目標，在不斷規(guī)范“三化”工作的基礎(chǔ)上，堅持強推嚴抓，努力在深化上下功夫，在創(chuàng)新上做文章，強化了職工安全意識，提高了職工安全技能，規(guī)范了職工的安全行為。我們的主要做法是：一、強化干部責
2008年1月19日□ 礦建公司項目部黨員干部民主生活會發(fā)言稿
在礦建公司領(lǐng)導們的正確領(lǐng)導下，我們項目部以改革促發(fā)展，以管理求生存，以實現(xiàn)效益最大化為目標，團結(jié)和帶領(lǐng)公司全體員工，奮發(fā)圖強，與時俱進，項目部各項工作取得了初步成果。我在自己的工作崗位上，根據(jù)自身實際情況，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹十七六大精神，嚴格按“八榮八恥”、“
2008年1月19日□ 煤礦采煤隊先進班組事跡材料
xxx礦xxx井采煤隊有職工148人、黨員6名，擔負著采煤、掘進與巷修任務。多年來，該隊緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心，注重以穩(wěn)定求發(fā)展，加強自身建設(shè)和內(nèi)部管理，嚴格落實各級安全生產(chǎn)責任制，帶出了一支能征善戰(zhàn)的職工隊伍，連年完成上級交給的各項任務，并創(chuàng)造了建井以來連續(xù)20年實現(xiàn)安全生產(chǎn)。近年來，采煤隊先后
2008年1月19日□ 礦掘進隊模范班組事跡材料
xxxx礦xxx掘進隊組建于2003年7月份，全隊現(xiàn)有職工55人，管理人員4人，擔負著本礦技改工程的開拓掘進和巷修任務。該隊從組建起，緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心，以教育職工遵紀守法，培養(yǎng)職工良好的職業(yè)道德意識和行為規(guī)范為重點，加強班組管理，嚴格落實各項規(guī)章制度，連年完成上級下達的生產(chǎn)任務，實現(xiàn)安全生產(chǎn)
2008年1月19日□ 煤礦2008年群眾安全工作安排意見
2008年群眾安全工作的指導思想是：以黨的十六屆六中全會精神和“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全監(jiān)察條例》等一系列安全法律法規(guī)，堅持“安全第一，生產(chǎn)第二”的方針和“以人為本”原則，樹立安全發(fā)展觀，以建立群眾安全監(jiān)督管理長效機制為主線，以“現(xiàn)場監(jiān)督管理
2008年1月19日□ 某煤礦社會治安綜合治理年度總結(jié)
2006年，我礦社會治安綜合治理工作在市、區(qū)、鎮(zhèn)的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實上級有關(guān)社會治安綜合治理工作方針、政策，緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟建設(shè)這一中心，狠抓內(nèi)部治安目標責任制的落實，按照“誰主管，誰負責”的原則，不斷加大我礦綜治工作的力度，充分發(fā)揮黨政工團齊抓共管的作用，為我礦創(chuàng)建平安和諧煤礦做出了積
2008年1月19日□ xx礦xx井質(zhì)量標準化工作情況匯報
進入xxxx年，xxx礦xxx井按照xxx局質(zhì)量標準化工作實施意見的要求，全面開展了質(zhì)量標準化工作，明確了“抓典型、創(chuàng)品牌、樹形象、上臺階”的工作思路，集中精力抓了井上、下的工作環(huán)境治理，使礦井的整體面貌得到較大改變，質(zhì)量標準化建設(shè)邁上了新臺階，達到了行業(yè)級標準，具體情況匯報如下：一、統(tǒng)一思想，奠定
2008年1月19日□ 安全礦長2007年度個人述職報告
今年以來，本人能嚴格安照xxx煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產(chǎn)實際抓安全工作。能認真履行職責，堅持深入一線，準確掌握生產(chǎn)一線的安全狀況，及時發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的安全問題。今年,通過全礦上下的一致努力，沒發(fā)生一起輕、重傷以上事故，順利的實現(xiàn)了安全六周年和2007年度安全生產(chǎn)。一、履行職責、做好本職
2008年1月1日□ 如何打造煤礦新中層
俗話說，國家興亡，匹夫有責，由此及彼，我們##煤礦的發(fā)展與未來,興衰與成敗,可以說，不僅與基層職工群眾緊密相關(guān)，而且還與管理者密切相關(guān)，尤其是中層管理干部息息相連。打造一支懂技術(shù)、會管理、善溝通、愿拼搏、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)中層管理干部隊伍，對我礦加強安全管理，推進企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)形象，加快打造
2008年1月1日□ 我愛沈煤我愛崗-煤礦職工演講稿
巍巍中華，豪杰涌現(xiàn)，期間叱咤風云者、安邦定國者、為民請命者、埋頭苦干者……，若貫虹金烏，星輝霄漢，他們，永遠是中華民族引以為驕傲自豪的中間脊梁。沈煤這個已經(jīng)在沈陽人民中樹立了光輝形象的集團。沈煤英雄不斷輩出，從挖出第一鍬煤的老一代創(chuàng)業(yè)者，到勇猛善戰(zhàn)特別能戰(zhàn)斗的工人隊伍；從安于奉獻足智多謀的科技工作者
2008年1月1日□ 煤礦與企業(yè)文化
企業(yè)文化建塑的根本目的，就是用文化力激活生產(chǎn)力，增強凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力，進而提升企業(yè)核心競爭力。近年來，我們比某礦致力于打造具有本礦特色的強勢企業(yè)文化，有力地推動了全礦三個文明建設(shè)的持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。2004年全礦各項工作指標實現(xiàn)了多項歷史性突破，尤其是實現(xiàn)利潤9081萬元，職工年人均收入19816
2008年1月1日□ 煤礦職工演講稿-我　愛　紅　菱
我工作在紅菱煤礦，總是喜歡用詩人的目光，歌唱身邊的景物。每天礦山的清晨，從井口遠遠傳來絞車提升的吱吱聲，那是新時代的纖夫，用汗水和熱血牽醒了一個個沉睡億萬年的靈魂。如果說一輛輛煤車，盛滿了遠古森林埋葬的斑斑淚滴，我把它播在泥土里，那無數(shù)可愛的小精靈，定然會萌芽會長葉，還會重新在沙丘拱起一片蔥蘢。如果
2008年1月1日□ 煤礦職工演講稿-三十年風雨鑄輝煌
大家好！很榮幸我能有這次機會參加以“魅力沈煤”為主題演講會。我叫張宇來自信息中心，和在座的許多老大哥比起來，算是煤炭戰(zhàn)線上的一位新兵。今天我演講的題目是《三十年風雨鑄輝煌》。讓我們把時鐘撥回到2006年11月26日。這一天對于每一位紅菱人來說都是一個不尋常的日子，說它不尋常因為這一天是在座的各位以及
2008年1月1日□ 加強“三支”隊伍建設(shè)　打造平安和諧穩(wěn)定礦區(qū)
加強“三支”隊伍建設(shè)是落實以人為本、安全發(fā)展的具體體現(xiàn)，是企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)，建設(shè)一支政治素質(zhì)高、具有現(xiàn)代經(jīng)營理念、掌握科學管理知識、富有創(chuàng)新開拓精神的經(jīng)營管理人才隊伍；建設(shè)一支掌握行業(yè)高新技術(shù)、善于研究開發(fā)、創(chuàng)新能力強的科技人才隊伍；建設(shè)一支愛崗敬業(yè)、文化素質(zhì)高、適應先進工藝技術(shù)、熟練掌握先進設(shè)備
2008年1月1日□ 如何打造##煤礦新中層
通過學習《贏在中層》一書，作為我們中層干部，有一種撥開云霧豁然開朗的舒暢，仿佛開了天眼，感受到一種多年的中層管理工作，第一次較全面的圍繞中層管理工作，在理論上進行系統(tǒng)的學習，使我們繼續(xù)擯棄舊的習慣管理方法，把自己打造成會管理，善溝通，敢拼搏，踏踏實實，公道正派，廉潔勤政，求真務實、具有市場意識、競爭
2007年12月23日□ 礦管科二00七年礦產(chǎn)資源管理工作總結(jié)
今年我礦管科在局黨組和分管局長的領(lǐng)導下，在通遼市國土資源局業(yè)務處室的指導下，認真貫徹落實國務院關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知精神，把礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序規(guī)范工作作為全年工作主線，堅持作風建設(shè)和制度建設(shè)，在勤政高效和措施落實上下功夫，切實把各項工作抓早，抓實，抓到位，順利完成了全年目標任務，取得
2007年12月15日□ 煤礦井下生產(chǎn)實習總結(jié)
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間實習已經(jīng)有半年了。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，感受到了九龍人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了煤礦工人的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機
2007年12月15日□ 2007年礦管科礦產(chǎn)資源管理工作總結(jié)
今年我礦管科在局黨組和分管局長的領(lǐng)導下，在xx市國土資源局業(yè)務處室的指導下，認真貫徹落實國務院關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知精神，把礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序規(guī)范工作作為全年工作主線，堅持作風建設(shè)和制度建設(shè)，在勤政高效和措施落實上下功夫，切實把各項工作抓早，抓實，抓到位，順利完成了全年目標任務，取得
2007年12月8日□ 在全市煤礦安全大會上的講話
今天這個會議是xx市委、市政府決定召開的，也是xx市新年伊始召開的第一個規(guī)模隆重的千人大會，表明了xx市委、市政府對煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)切和重視。在此，我代表xx市委、市政府，對一年來在煤礦安全和質(zhì)量標準化工作中做出貢獻、受到表彰獎勵的先進單位和個人表示熱烈地祝賀!向辛勤戰(zhàn)斗在煤礦安全生產(chǎn)第一線的各級干
2007年11月23日□ 煤礦創(chuàng)建學習型組織爭做知識型員工活動的幾點思考
如何創(chuàng)建學習型組織？學習型組織的創(chuàng)建，力求內(nèi)容和形式的統(tǒng)一。并不是說弄上幾個標識牌，掛上幾個標語，服裝比較統(tǒng)一就是學習型組織了，遠遠不是！但是當你看到這些的時候就可以感到一種有朝氣的氛圍，你就會受到一定的感染，你連這個都沒有，就不大可能振奮人的精神，鼓舞人的斗志。反過來你再說做了大量艱苦細致的工作，
2007年11月23日□ 2007年場礦職工個人工作總結(jié)
2007年我本人進入我廠參加工作已一年有余，在這一年中，我遵守廠紀廠規(guī)，遵守部門管理制度，在廠、部門領(lǐng)導的領(lǐng)導下工作一直認真主動，能夠按時按量完成領(lǐng)導交給的任務，注重與同事們的業(yè)務技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽，不斷積累業(yè)務工作經(jīng)驗，快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。經(jīng)過一年多來的
2007年11月16日□ 礦山企業(yè)安全專項整治工作總結(jié)
根據(jù)國家安監(jiān)局、公安部、監(jiān)察部、國土資源部、國家工商總局、國家環(huán)保總局等六部（局）《關(guān)于加強非煤礦山安全整治工作的意見》（安監(jiān)管一字〔xxxx〕xx號）的部署及省州要求，我縣及時對轄區(qū)內(nèi)所有非煤礦山實施了安全專項整治。現(xiàn)將整治情況總結(jié)如下：一、我縣非煤礦山企業(yè)的基本情況我縣區(qū)域內(nèi)的非煤礦產(chǎn)資源主要有
2007年11月16日□ 某礦黨總支近年來的工作總結(jié)
根據(jù)××集團公司黨委辰發(fā)［2007］16號《關(guān)于做好基層黨組織換屆選舉工作的通知》精神，我礦黨總支高度重視，認真組織，并對2004年以來黨總支工作認真進行了回顧，在肯定成績的同時，找出差距，為下一步的工作開展明確了方向�？偨Y(jié)如下：一、抓學習，強作風，不斷加強兩級班子建設(shè)企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，離不開領(lǐng)導班子
2007年11月16日□ 某鉛鋅礦資源整合領(lǐng)導小組工作會議主持詞
今天，受某地長的委托，由我主持在這里召開某某地鉛鋅礦資源整合領(lǐng)導小組工作會議。今天會議的議程主要有五項：一是因領(lǐng)導小組人員變動，經(jīng)某地委、政府研究，決定調(diào)整充實某某地鉛鋅礦資源整合領(lǐng)導小組，首先由我宣讀《某某地人民政府關(guān)于調(diào)整充實某某地鉛鋅礦資源整合領(lǐng)導小組的通知》（某政發(fā)〔2007〕60號）文件；
2007年11月16日□ 做好新時期礦區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作的調(diào)研報告
某煤礦現(xiàn)有職工5000余名，家庭3000余戶，分別來自全國20余個省份、180多個縣、8個民族、有民主黨派2個、臺屬11戶、信教民眾近200人；有黨外副科級以上干部8人，高中級知識分子168人。由于礦區(qū)人員的風俗習慣不同，宗教信仰不同，生活方式不同，文化層次差異，因而所具有的思想觀念、思維方式也大不

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