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關于赴**中學跟崗學習的情況報告

發(fā)表時間:2023/11/16 9:56:18
目錄/提綱:……
一、**中學基本情況
二、**中學辦學經驗
(一)精神立校
(二)德育強校
(三)創(chuàng)新興校
(四)實干強校
(五)高效教學
(六)特色辦學
(七)安全護校
三、我市存在的問題
(一)缺乏辦學_和實施路徑
(二)課程建設不健全
(三)缺失科學有效的管理模式
(四)缺少創(chuàng)新育人手段
(五)缺少經費支撐
(六)教師老齡化嚴重,專任教師數量不足
四、下一步計劃
一是進一步優(yōu)化學校辦學理念、發(fā)展方向、培養(yǎng)目標
二是進一步全面推進高中教學模式改革
三是實施精細化管理
四是加強對高中校的投入
五是支持民辦高中發(fā)展
六是加強教師隊伍建設
七是建立高中畢業(yè)生的追蹤調查制度
……
關于赴**中學跟崗學習的情況報告

根據主要領導指示精神,10月5日至12日,由**帶隊,教體局主要和分管負責同志、相關股室負責人,以及8所公、民辦高中校長一行13人,到**中學跟崗學習。實際學習中采用聆聽報告、座談交流、課堂觀摩、隨機詢問、集中研討等方式,深入了解**中學辦學特色、校園文化和辦學成就,F將情況報告如下:
一、**中學基本情況
**中學始建于1951年,占地316畝,現有教職工550人,在校生6000人左右。自2005年以來,全國文明校園等70余項國家級殊榮花落**,特色育人經驗先后以中央簡報、國務院《送閱件》、《經濟日報》內參、新華社《國內動態(tài)清樣》、《經濟要參》的形式,五次送上中央領導案頭,同時被人民日報等百余家媒體先后多次報道,全國30個省市自治區(qū)的30余萬人先后來校學習。
學校始終站在時代發(fā)展的戰(zhàn)略高度,全面提高教師隊伍專業(yè)素養(yǎng),打造了一支師德高尚、技藝精湛的優(yōu)秀團隊。學校先后有70余項教育教學科研成果獲國家、省級獎勵,20
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制構建工程、德育隊伍建設工程、德育課程實施工程、德育創(chuàng)新改革工程、德育細節(jié)提升工程、德育文化_工程),學校深入推行“無夢想,不青春;無激情,不青春;無奮斗,不青春”、“無體育,不**;無活動,不**;無歌聲,不**”的育人理念,積極構建全面德育、全員德育、全程德育的“三全”大德育觀。積極踐行“六知六愛六榮”(“知我愛我榮我”“知家愛家榮家”“知師愛師榮師”“知班愛班榮班”“知校愛校榮!薄爸獓鴲蹏鴺s國”)教育,使廣大學生成為新時期的優(yōu)秀人才和社會經濟建設的一代新人。
學校每年創(chuàng)新組織十八歲成人禮、八十華里遠足等70余項精品活動,開設60余個學生社團、100余門校本選修課程,并邀請100余位院士、將軍、教授、文化名人等專家學者作主題報告,將社會主義核心價值觀和中華優(yōu)秀傳統文化全過程融入、全方位培育,為學生健康成長和未來發(fā)展指明了方向、奠定了基礎。
(三)創(chuàng)新興校
**中學創(chuàng)新管理模式,優(yōu)化運行機制。創(chuàng)造性地建立了13個學科中心教研室,將業(yè)務組織變更為管理實體,學科中心教研室建立了教研室主任、學科副主任、研課主任“三級”領導機制,建立了處室、年級、學科“三位一體”管理模式。
**中學強化學生精細化管理,時間安排精確計算、行為監(jiān)控細致嚴密、反饋評價連續(xù)不斷、精神激勵持續(xù)強化,培養(yǎng)了學生良好的學習習慣和學習策略。
**中學創(chuàng)新育人方式。2017年學校開設了海航班,既重基礎知識學習,又重工作技能培養(yǎng),及早發(fā)現和培養(yǎng)更多熱愛?、適合飛行、素質全面的飛行學員苗子,為海軍航空兵戰(zhàn)斗力建設提供有力的人才支撐。同時,科學探索走出了一條科普教育特色化、科普社團品牌化、科普工作經;牡缆贰W?萍夹滦惬@得世界機器人大賽MAKE*項目全國二等獎、全國無人機大賽一等獎等2700余項科技獎項。
(四)實干強校
**中學的發(fā)展得益于一支強有力的實干領導團隊,得益于有一支團結實干、業(yè)務精湛的專家型、學者型教師團隊。
學校領導團隊實干、團結、務實、清廉,從大局出發(fā)、以事業(yè)為重、對未來負責、為師生著想,激情奮斗,知人善任,信念堅定講黨性,以身作則中重德性,團結奮進有韌性。**領導團隊始終踐行著“以事業(yè)為重,從大局出發(fā),為師生著想,對未來負責”的班子座右銘。學校規(guī)定領導班子要做到“三有”(有困難的地方要有領導干部,有師生的地方要有領導干部,有師生的時間要有領導干部)、“四要”(要求教師做的領導首先要做到,要求教師做好的領導首先要做好,領導干部能夠做到的要盡職盡責,領導干部能夠做好的要盡善盡美)、“四讓”(讓榮譽稱號,讓職稱指標,讓高考獎金,讓學習機會)、“六個相互”(相互尊重,相互信任,相互配合,相互支持,相互理解,相互補臺)。
**中學堅持“請進來教、走出去學、推出去講、扶上臺賽、沉下身讀、靜下心研”的教師六大發(fā)展路徑,學校涌現出一大批實干的教師團隊。**中學專注于教師專業(yè)發(fā)展:通過“三促”(以考促學、以評促教、以賽促練)、“四帶”(典型引路,以點帶面;結對幫扶,以老帶新;跟蹤指導,以會代訓;創(chuàng)造機遇,以學代獎)、過“五關”(思想品德關、教學技能關、教材教法關、教育管理關、教育科研關)提升教師素質;另外,**中學拓寬培訓渠道,創(chuàng)新培訓方式,促進教師自主發(fā)展,推行“走動式”管理,完善教育科研管理機制,建立健全激勵機制。一批德藝雙馨的好老師脫穎而出,教育部名師領航工程、**省勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室等先后落戶學校。
正是****中學領導和教師團隊的實干精神,使**中學逐漸發(fā)展為全國知名高中,形成了鮮明的辦學特色,并成為了**打造教育高地的領頭羊和對外宣 ……(未完,全文共5497字,當前僅顯示1931字,請閱讀下面提示信息。收藏《關于赴**中學跟崗學習的情況報告》