諾基亞的企業(yè)文化：欣賞勇氣

諾基亞喜歡具有獨立性，有工作熱情，能發(fā)展自己的員工�？梢哉f，你有多大的潛質(zhì)就能在公司發(fā)揮多大的才能。
　　諾基亞公司的文化理念是公開
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自己的優(yōu)勢及應(yīng)提高的領(lǐng)域，有些人干工作并不是為了在工作中去發(fā)揮自己的優(yōu)勢，似乎有些人是被諾基亞的品牌所吸引而不是對工作本身感興趣。但對公司來說，對工作本身感興趣才是最重要的。
　　喜歡對公司忠誠，樂于為公司做貢獻的人。每兩年就換一個公司不能說明對公司忠誠。
　　每個人有自己的路在諾基亞。要想成為一個團隊領(lǐng)導(dǎo)，你需對發(fā)展員工感興趣。你是為員工而存在，而不是相反。如果你不是對管理人感興趣，你可以走專業(yè)人員的發(fā)展道路。專業(yè)人員的職業(yè)發(fā)展與管理人員的職業(yè)發(fā)展在諾基亞受到 ……（未完，全文共477字，當前僅顯示303字，請閱讀下面提示信息。收藏《諾基亞的企業(yè)文化：欣賞勇氣》）