目錄/提綱:……
一、就中國(guó)目前企業(yè)文化建設(shè)的各個(gè)方面,積極學(xué)習(xí)、了解了有關(guān)理論及實(shí)踐的最新動(dòng)態(tài)
三、參觀了南方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的典型地區(qū)順德
四、考察了碧桂圓
五、結(jié)合集團(tuán)的實(shí)際情況和發(fā)展需要,關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)方面的思考
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“世紀(jì)中國(guó)企業(yè)文化論壇”于年月日至日在廣州舉行。該論壇是根據(jù)中共中央政治局委員、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院院長(zhǎng)李鐵映的提議,由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院、中共廣東省宣傳部等單位共同發(fā)起的,旨在塑造和推廣現(xiàn)代企業(yè)形象,提高企業(yè)家的企業(yè)文化素質(zhì)和企業(yè)管理水平,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的深入開(kāi)展。中共中央政治局委員、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院院長(zhǎng)李鐵映,中共廣東省委副書(shū)記黃麗滿,中國(guó)科學(xué)院副院長(zhǎng)、博導(dǎo)陳佳貴,全國(guó)政協(xié)常委、中國(guó)企業(yè)文化協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)胡平,以及著名的專(zhuān)家學(xué)者周叔蓮、劉迎秋、呂政、黃速建、韓岫嵐、張承耀、劉光明、張國(guó)有、劉冀生、黃群慧等,各省社科院、高等院校的研究人員及企業(yè)界、新聞界的代表,共計(jì)余人參加了會(huì)議。本人表代表三聯(lián)集團(tuán)參加了大會(huì)并做了大會(huì)專(zhuān)題
發(fā)言,還作為企業(yè)嘉賓參與了電視臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)錄像的分組專(zhuān)題論壇,F(xiàn)就有關(guān)情況
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,大會(huì)組織者組織了到廣東順德的考察,中共中央政治局委員、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院院長(zhǎng)李鐵映隨團(tuán)隊(duì)前往。與會(huì)者參觀了科龍集團(tuán)、順德市工業(yè)展覽館及市政建設(shè),觀看了反映順德人思想、經(jīng)濟(jì)變化,并由順德人自編自演的話劇《遠(yuǎn)去的村莊》,感受頗多:
第一,順德市政府的角色分明,政企分開(kāi),政府為企業(yè)服務(wù)的意識(shí)很濃,為企業(yè)宣傳很下得本錢(qián)投入。順德市工業(yè)展覽館就是很好的例子:設(shè)計(jì)宏偉的工展館為順德的工業(yè)和其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展搭建了一座有效的推銷(xiāo)平臺(tái);
第二,順德人的獨(dú)特經(jīng)濟(jì)、社會(huì)環(huán)境塑造了順德人較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí),《遠(yuǎn)去的村莊》是典型之作;
第三,順德的經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),輕工業(yè)產(chǎn)品尤為突出,較著名品牌有科龍、容聲、美的、萬(wàn)家樂(lè)、愛(ài)德、硯華、格蘭仕等。
四、考察了碧桂圓。
會(huì)議結(jié)束后,在廣州公司同事的幫助下,特地參觀了碧桂園。碧桂圓是中國(guó)著名的房地產(chǎn)運(yùn)做案例:“給您五星級(jí)的家”的營(yíng)銷(xiāo)定位,以教育聯(lián)盟為營(yíng)銷(xiāo)訴求突破口,嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、配套的物業(yè)管理,大規(guī)模的整體開(kāi)發(fā)思路,等等。碧桂圓以大見(jiàn)長(zhǎng),以細(xì)致出神韻。以廣東順德碧桂圓為例:整個(gè)碧桂圓傍依漓江,依山而建;占地約余畝,大小別墅約多座,公寓式建筑余棟;為封閉式管理,保安人員管理很規(guī)范,每小組負(fù)責(zé)特定的樓座;樓間綠化很好,綠化率很高,容積率較低;樓座展示很講究,從面積達(dá)平方米的別墅到每單元平方米的公寓式樓座,每一展銷(xiāo)點(diǎn)都有專(zhuān)人的演示員(兼樓座的物業(yè)管理);樣板樓座連同裝修、家具、廚房用具、部分電器組合式銷(xiāo)售;精品別墅都帶有綠地花園、游泳池,綠地可達(dá)平方米;公寓底層都搞成了花園門(mén)廳并和室外花園相連,反成為最好銷(xiāo)、價(jià)值最高的單元;寬式窗臺(tái)成為藝術(shù)品的展示臺(tái),陽(yáng)臺(tái)全部不封閉,成為觀景陽(yáng)臺(tái);客廳一律落地式開(kāi)窗,風(fēng)景盡收等。
五、結(jié)合集團(tuán)的實(shí)際情況和發(fā)展需要,關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)方面的思考。
隨著企業(yè)發(fā)展規(guī)模的擴(kuò)大,行業(yè)跨度、空間跨度也越來(lái)越大,企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的整合作用也越來(lái)越重要,企業(yè)文化管理開(kāi)始作為一種重要的管理模式開(kāi)始為企業(yè)所重視。本次會(huì)上就有企業(yè)集團(tuán)在企業(yè)文化建設(shè)方面的經(jīng)驗(yàn)得到了很多專(zhuān)家、學(xué)者的重視,加大了企業(yè)文化研究的務(wù)實(shí)色彩。特色的企業(yè)文化不僅是企業(yè)內(nèi)部凝聚力的紐帶,更是企業(yè)進(jìn)行擴(kuò)張的有效手段之一。
關(guān)于企業(yè)文化的研究,首先必須有明確的目的,明確研究企業(yè)文化的落腳點(diǎn)問(wèn)題。
既然是企業(yè)文化,它存在的客觀基礎(chǔ)是企業(yè)這個(gè)組織_,受企業(yè)的客觀存在約束,并對(duì)企業(yè)起反作用。所以研究企業(yè)文化的目的,是為了發(fā)揮企業(yè)文化的積極作用,以期對(duì)企業(yè)運(yùn)做起推動(dòng)作用。正因?yàn)榇,企業(yè)文化的類(lèi)型選擇,尤其是價(jià)值觀的選擇,是否成功,必須以能否促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力的提高為標(biāo)準(zhǔn),必須以能否促進(jìn)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為衡量標(biāo)準(zhǔn)。正如分析日美企業(yè)文化是選擇的標(biāo)準(zhǔn)一樣,很多的標(biāo)準(zhǔn),必須站在經(jīng)濟(jì)的角度,以經(jīng)濟(jì)的標(biāo)準(zhǔn)去衡量。當(dāng)然,企業(yè)文化 ……(未完,全文共3046字,當(dāng)前僅顯示1538字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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