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***局務公開民主管理工作自查報告

發(fā)表時間:2014/4/8 13:02:26
目錄/提綱:……
一、基本情況
二、考核工作情況
三、具體做法
(一)加強領導,落實責任
(二)健全制度,完善機制
(三)創(chuàng)新形式,快速高效
一是利用內(nèi)刊通訊,及時報道當月局重大事項、重要工作的進展落實情況
(四)尊重民意,民主管理
三是重大物資采購、大額資金使用必須先經(jīng)職代會表決后才能實施采購
(五)明確權責,責任到人
四、局務公開工作的效果
……
***局務公開民主管理工作自查報告

按照**公司開展2009年度局務公開民主管理考核自查工作的通知要求,結(jié)合我局實際,現(xiàn)就去年來的局務公開民主管理工作情況作自查報告:
一、基本情況
我局新四屆職工代表大會和工會委員會是2009年10月份選舉的,F(xiàn)有職工代表43人,工會委員會設主席1人,工會委員6人,下設工會經(jīng)費審查委員會,8人基層工會小組。事關企業(yè)民主決策事項的所有公開內(nèi)容都要經(jīng)過職代會表決通過,在黨務局務公開欄上進行公示,在局務公開記錄上記載,并確立專人詳細記錄公開的時間、內(nèi)容,保存公開原件,確保客觀真實。凡涉及局企業(yè)重大物資采購、重要人事任免、重大事項決策、職工工資與福利分配、購房政策、勞動保護等方面的決策結(jié)果與實施情況,都能按時公開,從實際中切實維護了職工的民主管理權益。

……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略555字,正式會員可完整閱讀)…… 
3次,曾3次小結(jié)階段局務公開民主管理工作,形成了常態(tài)開展廠務公開管理工作的長效機制。
(三)創(chuàng)新形式,快速高效。為了使局務公開內(nèi)容及時傳達到每位職工群眾中,我們創(chuàng)新五種形式:一是利用內(nèi)刊通訊,及時報道當月局重大事項、重要工作的進展落實情況。二是出刊情況通報或《會議紀要》,將局務會議召開的內(nèi)容、決策結(jié)果及時形成文字紀要下發(fā)各各單位和職工手中。三是工作會前,以征求意見的形式,將2009年度工作報告(意見稿)印發(fā)到每位職工手中,并要求各單位負責人或職工代表面對面地為職工解釋報告內(nèi)涵,使職工對新一年工作部署、重點工程建設等重大事項公開內(nèi)容的精神實質(zhì),心知肚明。四是隨即召開職代會,公司化改造期間,對改制方案、人員競聘等一些刻不容緩的重要事項決策,迅速召集職工代表會議,集中討論研究,聽取他們的意見或建議,使局務會作出的應急決策避免失誤,避免脫離群眾,較好保證了系統(tǒng)穩(wěn)定和公司化改制順利推進。年內(nèi)未發(fā)生一起因決策或表決失誤導致的局務公開失實事件。
(四)尊重民意,民主管理。工作中,我們一是讓工會委員直接參與職工工資、資金分配、勞動紀律考核、改制方案確定等具體事項決策,提請職代會表決通過后,如期在局務公開欄上進行了公示。二是年內(nèi)職工灶改造、供電所營業(yè)廳建設等基建工程項目建設前期方案,始終堅持先經(jīng)職代會討論同意后才能進行招標。三是重大物資采購、大額資金使用必須先經(jīng)職代會表決后才能實施采購。四是職工自用電、二次分房方案、先進評比、企業(yè)經(jīng)營等工作在決策前都要廣泛征求群眾意見。一年來,年度工作會議,重大專項活動的經(jīng)費開支、程序安排,都是在職代會的參與決策下完成的,其費用支出情況定期公開。同時,我們繼續(xù)執(zhí)行黨建工作重大事項(如黨費收交、黨員發(fā)展對象確定等)納入局務公開的制度,實行一欄雙公開,即黨務局務公開欄,用黨務公開推動局務公開。
(五)明確權責,責任到人。局務公開制度能否順利實施,最關鍵的一條是責任到人,更重要的是人要壓實到事。這方面,我們細化了四個責任主體的職責:黨支部是局務公開工作的統(tǒng)一領導機關,也是第一責任主體,同時,局黨政聯(lián)席會議把局務公開作為考核企業(yè)黨建工作的一項硬指標,書記擔負第一責任人的責任。行政是局務公開的第一行政主體,局長是擔負第一執(zhí)行人的責任。工會局務公開的工作主體,工會主席擔負第一配合人的責任。監(jiān)察室是局務公開的監(jiān)督主體,監(jiān)察室主任擔負監(jiān)督檢查考核的責任。職工參與是局務公開的民意基礎,局務公開離不開職工群眾的積極參與,我們在工作中依靠職工代表,動員和引導職工自覺參與局務公開,使“陽光局務”成為構(gòu)建新型企業(yè)和諧勞動關系的雙一重要保障。
四、局務公開工作的效果
通過大力推行局務公開制度,我局各項工作取得了顯著成效,主要體現(xiàn)在:我局榮獲省級文明單位,為創(chuàng)建全國文明單位創(chuàng)造了條件;企業(yè)管理進一步規(guī)范,用制度管事、管人的格局已經(jīng)形成,風正氣清的廉政建設機制進一步得到確立;職 ……(未完,全文共2452字,當前僅顯示1559字,請閱讀下面提示信息。收藏《***局務公開民主管理工作自查報告》
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