為了進一步貫徹黨的群眾路線,切實改進干部工作作風,現(xiàn)根據(jù)麗水市委辦公室[2005]69號文件的有關(guān)精神,結(jié)合實際,制訂**推行“住村聯(lián)心”工作制度實施意見。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導,以提高干部為民服務(wù)水平,切實改善黨群、干群關(guān)系,加強基層組織建設(shè),促進農(nóng)
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府的重大決策和重要會議精神,并督促指導村抓好具體落實工作,按時完成各項任務(wù)。
2、經(jīng)常入戶走訪群眾,了解群眾情況,聽取群眾意見,幫助群眾解難。
3、參加村黨員會、兩委會、村民代表會,共同研究工作,共同破解難題,共同制訂規(guī)劃,共同為民辦事。
4、指導村兩委完善村級基本制度,監(jiān)督村干部按制度要求開展工作,推進在黨支部領(lǐng)導下的村民自治,做好村務(wù)公開、民主管理工作。
四、具體要求
1、根據(jù)本區(qū)實際情況,每位干部每月住村時間不少于8天(夜)。
2、每位干部按要求記好《住村工作日記》。
3、對群眾提出的事實清楚,符合政策和易于操作的要求與委托要主動代辦,不得推諉。
4、指導幫助村里每年辦實事不得少于3件。
5、處理好與村干部的關(guān)系,做到指導不越位,協(xié)助不包辦,充分發(fā)揮村干部的自身作用。
五、督查考核
1、住村干部的工作狀況與干部年終獎金掛鉤,**與各住村干部簽訂責任書,工作職責、目標均以分數(shù)量化。
2、分管領(lǐng)導每月不少于1次對住村情況聽取
匯報,并且不定期組織人員抽查,對不足之處及時補缺。
六、組織領(lǐng)導
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