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規(guī)章制度,范文專題,第302頁

生成時間:2019/12/31 10:46:05
  • 2009年7月15日 構(gòu)建和諧社區(qū)實施辦法2
    (四)、深化創(chuàng)建,豐富內(nèi)涵,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供運行活力深化各項文明創(chuàng)建活動,是人民群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)造美好生活的生動實踐,是把構(gòu)建和諧社區(qū)任務(wù)落實到基層的有效載體。要按照黨的十六大(提醒您:請根據(jù)實際修改)、十六屆(提醒您:請根據(jù)實際修改)四中全會精神和《北京市第五次城市管理工作會議》的要求,在組織
  • 2009年7月4日 行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作存在的問題及解決辦法
    為了規(guī)范會計行為,保證會計資料的真實完整,同時加強經(jīng)濟(jì)管理和財務(wù)管理,不斷提高經(jīng)濟(jì)效益,真正維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序,根據(jù)財政監(jiān)督檢查局近年來在行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作檢查中所發(fā)現(xiàn)的、普遍存在的一些問題,提出一些具體的整改意見和同志們共同探討,目的在于促進(jìn)全縣行政事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作,納入規(guī)范管理
  • 2009年7月4日 生產(chǎn)現(xiàn)場離崗管理制度
    第一條為加強現(xiàn)場生產(chǎn)管理,提高基礎(chǔ)管理工作及提高生產(chǎn)效率,進(jìn)一步規(guī)范和控制生產(chǎn)程序,消除安全隱患,特制定本制度;第二條凡參與生產(chǎn)、倉儲、特殊崗位人員或本公司組級(包含)以下及非辦公室人員均按該管理制度執(zhí)行;第三條工作時間內(nèi),現(xiàn)場人員必須服從分配,遵守現(xiàn)場管理制度;工作有序,安全操作;不準(zhǔn)聚眾閑聊和做
  • 2009年7月4日 安全生產(chǎn)責(zé)任制度
    1、全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作;2、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制;3、組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;4、保證安全生產(chǎn)投入的有效實施;5、督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。6、組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;7、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。第2條副總經(jīng)理(生產(chǎn))安全職責(zé):1、主管安
  • 2009年7月4日 某股份有限公司轄屬機構(gòu)績效考核辦法
    第一章總則第一條,為建立科學(xué)合理的績效管理和考核機制,通過客觀均衡的業(yè)績評價和引導(dǎo),促進(jìn)各項經(jīng)營管理業(yè)績增長,落實年度各項經(jīng)營管理任務(wù),制訂本辦法。第二條,績效考核的基本原則以市場為導(dǎo)向,以年度經(jīng)營目標(biāo)為中心,強調(diào)科學(xué)健康發(fā)展的原則;客觀公正、科學(xué)合理的原則;符合我行發(fā)展戰(zhàn)略,全面、連續(xù)、動態(tài)反映的
  • 2009年7月4日 縣財政局票據(jù)管理制度
    銀行結(jié)算票據(jù)由財務(wù)部門出納負(fù)責(zé),按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)購、登記、填制、保管、回收,建立支票領(lǐng)用登記本。對填寫錯誤的銀行支票,必須加蓋“作廢”戳記與存根一并保存并按銀行有關(guān)規(guī)定繳銷。二、財政票據(jù)的管理(一)領(lǐng)銷程序:根據(jù)xx縣非稅收入管理局《關(guān)于規(guī)范財政票據(jù)領(lǐng)用的通知》領(lǐng)用票據(jù)必須由財務(wù)主辦會計(出納和其他工作
  • 2009年7月4日 食堂|管理制度
    第二條食堂工作人員應(yīng)遵守本辦法,公司每一個員工都有享受良好衛(wèi)生環(huán)境的權(quán)利,同時有維護(hù)和改善食堂衛(wèi)生及就餐質(zhì)量的義務(wù),并接受公司人事部的監(jiān)督和檢查。第三條職責(zé)1.食品采購1)食堂人員必須熟悉各種食品與原料的品種及其相關(guān)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生管理辦法及其他相關(guān)法規(guī),了解各種原輔材料可能存在的衛(wèi)生問題。2)在采
  • 2009年7月4日 打造陽光政府實行四項制度工作匯報材料
    為構(gòu)建服務(wù)型、陽光型政府,增加工作透明度,使群眾有更多的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),進(jìn)一步明確四項制度工作職責(zé),確實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強機關(guān)行政效能,根據(jù)我縣實際情況,認(rèn)真組織實施,推動轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動的深入,確保四項制度的貫徹落實,F(xiàn)將有關(guān)情況簡要匯報如下,不妥之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評
  • 2009年7月4日 安全培訓(xùn)教育制度
    1.為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強職工安全培訓(xùn)教育工作,增強職工的安全意識和安全防護(hù)能力,減少傷亡事故的發(fā)生,現(xiàn)根據(jù)建設(shè)部《建筑業(yè)企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》的要求結(jié)合項目實際,制定安全培訓(xùn)教育制度。2.項目部職工必須定期接受安全培訓(xùn)教育,堅持先培訓(xùn),后上崗的制度。3.項目職工每年必
  • 2009年7月4日 鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預(yù)算管理制度
    1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政應(yīng)按照全面推行綜合預(yù)算的要求編制年度財政預(yù)算。鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位預(yù)算收入的編制:遵循所有經(jīng)常性收入納入預(yù)算的原則。將各單位的行政事業(yè)性收費收入、罰沒收入、其他預(yù)算收入、財政補助收入納入預(yù)算收入管理。2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位預(yù)算支出的編制:遵循以收定支,輕重緩急,綜合平衡的原則。按照個人經(jīng)費、公用經(jīng)費、專項經(jīng)費
  • 2009年7月4日 管理制度體系-管理的基石
    1、建立初期,救火,出現(xiàn)什么問題解決什么問題;2、發(fā)展中,規(guī)范化,完善與管理相關(guān)的各種制度,并培訓(xùn)實施;3、發(fā)展高階,理性化,企業(yè)已能按照既有制度及流程自行運作;4、發(fā)展成熟階段,文化化,企業(yè)形成自有的企業(yè)文化并根植每位員工的心中,并為公司的長期戰(zhàn)略共同努力。5、發(fā)展自由階段:人性化,企業(yè)超越理性的
  • 2009年7月4日 質(zhì)監(jiān)局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度
    一、制定學(xué)習(xí)計劃制度。按照州局和奎屯市委的部署和要求,制定年度理論學(xué)習(xí)計劃、階段性學(xué)習(xí)計劃和專題學(xué)習(xí)方案。年度學(xué)習(xí)計劃要從中央、自治區(qū)、自治州、奎屯市本年度的總體思路和工作大局出發(fā),在每年年初制定;階段性學(xué)習(xí)計劃主要結(jié)合形勢變化和不同階段的要求,根據(jù)黨和國家、自治州局以及市委新的重大部署制定;專題學(xué)
  • 2009年7月4日 個體行醫(yī)管理制度
    1、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項衛(wèi)生工作法律法規(guī)、方針政策,牢固樹立全心全意為人民健康服務(wù)思想。2、鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量,為社會提供常見傷病初級診治、基本醫(yī)療服務(wù),并積極開展健康教育、康復(fù)指導(dǎo)。3、必須亮證經(jīng)營(《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》要掛在醒目之處),掛牌行醫(yī)(懸掛衛(wèi)生局
  • 2009年7月4日 在全市深化集體林權(quán)制度主體改革階段性工作會議上的講話
    在全市上下深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,市級林改驗收工作完成近半之時,經(jīng)市林改領(lǐng)導(dǎo)小組決定,召開這次階段性工作會議。主要目的是進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,強化責(zé)任,做好市級檢查驗收工作,分析存在問題,切實抓好整改落實,扎實做好集體林權(quán)制度主體改革各項掃尾工作。在聽取各縣區(qū)情況匯報的基礎(chǔ)上,我講二點意見。一、上半年
  • 2009年7月4日 學(xué)生黨員個人考核辦法
    為加強學(xué)生黨員教育與管理,提高學(xué)生黨員的綜合素質(zhì),充分發(fā)揮學(xué)生黨員先鋒模范帶頭作用,根據(jù)《_d_普通高等學(xué);鶎咏M織工作條例》,結(jié)合學(xué)院實際,特制定本辦法?己藢ο螅何以簩W(xué)生正式黨員、預(yù)備黨員。考核原則:堅持標(biāo)準(zhǔn),事實求是,全面考察,結(jié)合實際,注重實效。考核內(nèi)容及辦法:注:考核成績=黨員基本工作
  • 2009年7月4日 鄉(xiāng)2009年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實情況的自檢自查報告
    2009年,××鄉(xiāng)在縣委、縣政府、縣紀(jì)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的各項路線、方針、政策,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加大違紀(jì)案件的查辦力度,耐心做好群眾的來信來訪工作,加強干部職工的政治思想教育,繼續(xù)糾正行業(yè)不正之風(fēng),F(xiàn)就半年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)自檢自
  • 2009年7月4日 賓館服務(wù)員崗位責(zé)任書
    為了提高經(jīng)濟(jì)效益與服務(wù)效益,全面落實“誰主管,誰負(fù)責(zé)”,“誰負(fù)責(zé),誰受益”的原則,特制定本責(zé)任書一、責(zé)任期限:二00*年三月一日至二00*年十二月三十一日二、崗位職責(zé):1.在工作中,必有嚴(yán)格遵守各面衛(wèi)生制度,做到穿工作服,著工作牌,衣著整潔,儀態(tài)端莊、大方、熱情。2.接待旅客必須主動招呼,熱情接待,
  • 2009年7月4日 個體診所藥品管理制度
    第一條為加強個體診所使用藥品和醫(yī)療器械的監(jiān)督管理,保證人體用藥安全有效,維護(hù)人民群眾用藥的合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國藥品管理法》、《中華人民共和國藥品管理法實施條例》、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本市實際,制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于轄區(qū)內(nèi)已取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的個體診所。第
  • 2009年7月4日 學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動九項制度
    (一)及時了解掌握學(xué)習(xí)實踐活動進(jìn)展情況、主要經(jīng)驗和存在問題,向?qū)W習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組報告并提出建議;(二)在深入調(diào)研基礎(chǔ)上,對學(xué)習(xí)實踐活動進(jìn)行檢查和具體指導(dǎo);(三)籌備有關(guān)工作會議和領(lǐng)導(dǎo)小組會議;(四)做好學(xué)習(xí)實踐活動的的宣傳報道工作;編發(fā)學(xué)習(xí)實踐活動宣傳欄、簡報,及時反映交流活動開展情況;(五)做好
  • 2009年7月4日 廚房管理制度
    1、廚房工作人員上、下班時,必須打考勤,嚴(yán)禁代人或委托人代打考勤。2、穿好工作服后,應(yīng)向組長或副廚師長報到或總體點名。3、根據(jù)廚房工作需要,加班的廚師留下,不加班的廚師下班后應(yīng)離開工作地。4、上班時應(yīng)堅守工作崗位,不脫崗,不串崗,不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事,如會客,看書報,下棋、打私人電話,不得帶親戚朋友
  • 2009年7月4日 個人述職--個人廉政責(zé)任書
    2008年即將結(jié)束,一年來在委領(lǐng)導(dǎo)及同志們的幫助指導(dǎo)下,通過自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了一定的成績,F(xiàn)將一年來的思想、工作情況匯報如下:一、在思想政治方面:在委領(lǐng)導(dǎo)安排的每周學(xué)習(xí)時間里,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx同志在_d_天津市第八
  • 2009年7月4日 個人廉政責(zé)任書
    根據(jù)管理局紀(jì)委關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂的具體要求,為保證在安全管理、建設(shè)管理、質(zhì)量監(jiān)督工作中,認(rèn)真落實上級部署,進(jìn)一步依法行政,促進(jìn)事業(yè)和諧健康發(fā)展,推進(jìn)反腐倡廉工作,我在此鄭重承諾,保證做到以下四項內(nèi)容:一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、××××、管理局關(guān)于治理商業(yè)賄賂的會議精神,加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,自覺抵制各種
  • 2009年7月4日 慶七一建黨88周年三大機制十項制度送黨禮
    建黨88周年前夕,××××區(qū)廣大黨員收到一份特殊的“黨禮”:從年初開始,該區(qū)先期在部分基層黨組織開展試點的黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制,建立健全三大機制十項制度,突出一個“為”字,立足在黨組織為黨員做什么上下功夫、作文章,形成“以激勵為核心、關(guān)懷為宗旨、幫扶為途徑”的黨內(nèi)和諧建設(shè)制度群,經(jīng)過半年時間的生動實
  • 2009年7月4日 林業(yè)系統(tǒng)林權(quán)制度改革2009上半年工作總結(jié)
    集體林權(quán)制度改革是林業(yè)改革中根本性的基礎(chǔ)工作,是林業(yè)實踐“三個代表”的要求,是市場經(jīng)濟(jì)條件下林業(yè)事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求,也是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要內(nèi)容。我鄉(xiāng)按照縣政府《關(guān)于推進(jìn)全縣集體林權(quán)制度改革的意見》(××府發(fā)[2007]140號)、《××省林業(yè)廳關(guān)于印發(fā)<××省集體林權(quán)制度改革實施方案&g
  • 2009年7月4日 工商分局在四項制度現(xiàn)場會上的匯報材料
    我是××區(qū)工商行政管理局××分局分局長××。首先,我非常榮幸地代表分局以及全分局干部,對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我分局檢查指導(dǎo)工作表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!省政府作出在全省縣以上政府全面實施陽光政府四項制度的決定以來,分局根據(jù)省、市、區(qū)局的安排部署,通過學(xué)習(xí)理解,我們認(rèn)識到:推行陽光政府四項制度,是為了增加
  • 2009年7月4日 工商行政管理機關(guān)行政處罰自由裁量權(quán)適用規(guī)則
    為了促進(jìn)依法行政,維護(hù)公民、法人及其他組織的合法權(quán)益,保證工商行政管理機關(guān)在實施行政處罰時公平、公正、合理地行使自由裁量權(quán),實現(xiàn)行政處罰工作制度化、規(guī)范化、程序化、法治化,根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》、《工商行政管理機關(guān)行政處罰程序規(guī)定》和《國家工商行政管理總局關(guān)于工商行政管理機關(guān)正確行使行政處
  • 2009年7月4日 以制度建設(shè)促規(guī)范管理全力打造公正廉潔高效的工商隊伍
    近年來,我們××縣工商局緊緊圍繞“以制度促規(guī)范、以規(guī)范促發(fā)展”這一主線,著眼于約束機制的完善和執(zhí)法體制的順暢,不斷加強全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,加強對依法行政的督導(dǎo)檢查,狠抓作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)法隊伍建設(shè),努力打造了一支勤政為民、廉潔高效、特別能吃
  • 2009年6月26日 富源縣村級財務(wù)管理辦法
    第一條為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,規(guī)范村級財務(wù)行為,嚴(yán)肅財經(jīng)法紀(jì),切實保護(hù)集體和農(nóng)民的合法權(quán)益,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定,依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和中央有關(guān)政策,結(jié)合我縣實際情況,制定本辦法。第二條除集體經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的村外,村級財務(wù)實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)“雙代管”。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理部門分別負(fù)責(zé)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)
  • 2009年6月26日 縣林業(yè)局落實科學(xué)發(fā)展觀考核評價指標(biāo)責(zé)任書目標(biāo)任務(wù)完成情況
    縣委、縣政府落實科學(xué)發(fā)展觀考核評價指標(biāo)責(zé)任書下達(dá)全縣的植樹造林任務(wù)為1.53萬畝。今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,植樹造林工作按照“鞏固完善林業(yè)生態(tài)縣建設(shè)成果,進(jìn)一步提高全縣造林綠化水平”的工作思路,全縣上下統(tǒng)一認(rèn)識,齊心協(xié)力,科學(xué)規(guī)劃,精心組織,多措并舉,強力推進(jìn),已圓滿完成了植樹造林和林業(yè)
  • 2009年6月26日 區(qū)委政法委專項治理領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送禮金問題情況報告
    區(qū)紀(jì)委:按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈市紀(jì)委關(guān)于繼續(xù)開展專項治理領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收送禮金問題的實施意見〉的通知》要求,區(qū)政法委進(jìn)行了專項治理,現(xiàn)將情況報告如下:一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。5月22日下午,政法委召開會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)《市紀(jì)委關(guān)于繼續(xù)開展專項治理領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收送禮金問題的實施意見》及其他文件,要求全體成員黨員及

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