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干部,范文專題,第324頁(yè)

生成時(shí)間:2022/10/29 12:39:00
  • 2011年12月1日□ 2011年審計(jì)局婦代小組工作總結(jié)
    2011年，我局機(jī)關(guān)婦代小組在區(qū)婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”為指導(dǎo)思想，以“三八”百年大慶為契機(jī)，結(jié)合我局實(shí)際，開(kāi)展了一系列工作：一、領(lǐng)導(dǎo)重視我局由黨組書記負(fù)總責(zé)，主管婦女工作，另有綜合科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)具體經(jīng)辦，建立健全各種制度，不定期組織婦女同志學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。二、加...
  • 2011年12月1日□ 2011年審計(jì)局婦代小組工作總結(jié)
    2011年，我局機(jī)關(guān)婦代小組在區(qū)婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”為指導(dǎo)思想，以“三八”百年大慶為契機(jī)，結(jié)合我局實(shí)際，開(kāi)展了一系列工作：一、領(lǐng)導(dǎo)重視我局由黨組書記負(fù)總責(zé)，主管婦女工作，另有綜合科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)具體經(jīng)辦，建立健全各種制度，不定期組織婦女同志學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。二、加...
  • 2011年11月29日□ 巖畫管理處干部職工“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”實(shí)施方案
    根據(jù)市委組織部《關(guān)于印發(fā)〈**市基層干部“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”實(shí)施方案〉的通知》要求，現(xiàn)將《**市賀蘭山巖畫管理處基層干部“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合科室工作實(shí)際貫徹落實(shí)。**市賀蘭山巖畫管理處基層干部“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”實(shí)施方案為切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)...
  • 2011年11月29日□ 市農(nóng)牧局關(guān)于干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
    2010年，我局干部教育培訓(xùn)工作緊緊圍繞黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照《干部教育培訓(xùn)工作條例》，深入開(kāi)展干部教育培訓(xùn)活動(dòng)，較好的完成了政治理論、業(yè)務(wù)技能等各項(xiàng)干部教育培訓(xùn)工作，現(xiàn)將我局2010年干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下：一、2010年主要工作（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)部署一年來(lái)...
  • 2011年11月29日□ 市工程項(xiàng)目代理建設(shè)辦公室干部職工學(xué)禮儀活動(dòng)實(shí)施方案
    為進(jìn)一步提高我辦干部職工的文明素質(zhì)和禮儀水平，根據(jù)銀川市文明辦印發(fā)的關(guān)于《深入開(kāi)展“做文明有禮的銀川人”主題活動(dòng)實(shí)施方案》（銀文明辦發(fā)【2011】23號(hào)）要求，結(jié)合我辦的工作實(shí)際，制定《銀川市代建辦干部職工學(xué)禮儀活動(dòng)實(shí)施方案》。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)...
  • 2011年11月28日□ 政府代縣長(zhǎng)在2011年全縣領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上的講話
    同志們：根據(jù)會(huì)議安排，我就全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展講幾點(diǎn)意見(jiàn)。一會(huì)兒，孟書記還將作重要講話，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。一、肯定成績(jī)，正視不足，堅(jiān)定必勝的信心和決心今年以來(lái)，在縣委的科學(xué)決策和堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部埋頭苦干、狠抓落實(shí)、砥礪奮進(jìn)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，縱觀前三季度工作，主要...
  • 2011年11月28日□ 藥市辦事處干部隊(duì)伍思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)工作總結(jié)
    在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，祁州藥市辦事處黨委按照思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)實(shí)施方案的總體要求，認(rèn)真完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、自查自糾、集中整改、總結(jié)提高等階段的各項(xiàng)任務(wù)，取得了明顯成效。一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)9月21日上午市委召開(kāi)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓動(dòng)員大會(huì)后,藥市辦黨委立即對(duì)本單位思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署,成立...
  • 2011年11月28日□ 綜采隊(duì)干部走動(dòng)管理月度計(jì)劃
    為進(jìn)一步提高干部走動(dòng)式管理的實(shí)效性和規(guī)范干部走動(dòng)式管理，使管理人員在走動(dòng)中對(duì)井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、崗位、設(shè)備及每個(gè)員工實(shí)行全方位、全過(guò)程、全時(shí)空的精細(xì)控制，以隱患排查“零盲區(qū)”為目標(biāo)，結(jié)合區(qū)隊(duì)實(shí)際情況，特制訂干部走動(dòng)式管理月度計(jì)劃：一，走動(dòng)式管理遵循的原則走動(dòng)式管理遵循“帶著問(wèn)題下、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題查、解決問(wèn)題上”...
  • 2011年11月24日□ 市人社局全體干部會(huì)議上的主持講話
    同志們：今天我們召開(kāi)全局干部大會(huì)，主要內(nèi)容有兩項(xiàng)：一是宣布干部任職決定；二是結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成，講幾點(diǎn)意見(jiàn)，希望大家抓好落實(shí)。首先，請(qǐng)建軍同志宣布干部任職決定••••••下來(lái)請(qǐng)新任職的兩位同志作表態(tài)發(fā)言&...
  • 2011年11月24日□ 街道機(jī)關(guān)干部大走訪活動(dòng)民情日記征文
    荷葉塘社區(qū)為貧困學(xué)生孫青成功申請(qǐng)5000元“金秋助學(xué)”基金；黃家塘社區(qū)與交警大隊(duì)協(xié)調(diào)，在居民出行處安裝了交通標(biāo)識(shí)，為居民出行提供保障；上月塘社區(qū)愛(ài)民43棟電線老化，存在安全隱患，社區(qū)聯(lián)系中鐵二十五局，派人進(jìn)行了維修……這正是得益于我區(qū)貼心解難大走訪活動(dòng)的開(kāi)展，街道、社區(qū)居委會(huì)及時(shí)將群眾的訴求反映給相...
  • 2011年11月24日□ 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大走訪活動(dòng)演講稿：讓我們一直“走”下去
    古人云：執(zhí)政之道，始于愛(ài)民。即管理國(guó)家政事，從愛(ài)民做起。古人還說(shuō)：民為邦本，本固邦寧。即人民是國(guó)家的基石，只有鞏固國(guó)家的基石，國(guó)家才能安寧。由此可見(jiàn)人民群眾在國(guó)家管理中的重要地位。而在21世紀(jì)的今天，民生問(wèn)題，更是事關(guān)廣大人民群眾的切身利益，影響改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。黨的十七大報(bào)告明確指出，要加快推進(jìn)...
  • 2011年11月23日□ 市委書記離任致全市干部群眾的感謝信
    物換星移五載逝，xxxx情悠悠。轉(zhuǎn)眼我已在xx這片熱土上工作、生活了五年多。按照組織安排，我即將到xx市工作。離別之際，難抑平靜。難忘和我一起工作、生活、戰(zhàn)斗了兩千多個(gè)日日夜夜的四大班子領(lǐng)導(dǎo)，你們精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、和諧創(chuàng)業(yè)，給予我大力的支持和無(wú)私的幫助；難忘各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門干部職工，你們務(wù)實(shí)創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)，給...
  • 2011年11月23日□ 村級(jí)黨員干部遠(yuǎn)程教育星級(jí)示范站點(diǎn)事跡材料
    賈汪區(qū)青山泉鎮(zhèn)白集村遠(yuǎn)教站點(diǎn)緊緊圍繞“讓黨員干部經(jīng)常受教育、使廣大群眾長(zhǎng)期得實(shí)惠”這一中心目標(biāo)，依照“注重實(shí)用，抓好應(yīng)用，發(fā)揮作用”的工作思路，不斷健全機(jī)制、創(chuàng)新形式，較好地發(fā)揮了農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的職能作用，取得了明顯成效。2008年11月獲得區(qū)級(jí)遠(yuǎn)教星級(jí)示范站點(diǎn)榮譽(yù)稱號(hào)。一是強(qiáng)化遠(yuǎn)程教育硬...
  • 2011年11月22日□ 區(qū)委書記在領(lǐng)導(dǎo)干部元旦春節(jié)警示教育大會(huì)上的講話
    元旦剛過(guò)，春節(jié)將至，區(qū)委在這里召開(kāi)全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，這是學(xué)習(xí)貫徹中央紀(jì)委第五次全會(huì)精神的要求，也充分表明了區(qū)委在全力以赴推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展的同時(shí)，堅(jiān)定不移地推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)決心。剛才，大家旁聽(tīng)了這個(gè)案件的審理，對(duì)案件的基本情況有了全面的了解。大家一定要從這個(gè)案件中吸取教...
  • 2011年11月22日□ 縣民政局干部職工政治、業(yè)務(wù)及法律法規(guī)學(xué)習(xí)安排
    局機(jī)關(guān)各股室、局屬各單位：為貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)和中共中央《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見(jiàn)》文件精神，進(jìn)一步提高民政系統(tǒng)廣大干部職工的思想素質(zhì)、理論水平和工作能力,努力開(kāi)創(chuàng)民政事業(yè)又好又快發(fā)展的新局面，結(jié)合今年推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)精神，現(xiàn)就2011年度干部職工理論、業(yè)務(wù)及法律法規(guī)學(xué)習(xí)計(jì)劃做出如...
  • 2011年11月22日□ 分管計(jì)生的鄉(xiāng)副鄉(xiāng)級(jí)干部先進(jìn)事跡材料
    井會(huì)蘭，43歲，接山鄉(xiāng)副鄉(xiāng)級(jí)干部，分管計(jì)劃生育工作。從事計(jì)生工作8年，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于創(chuàng)新，著力把握節(jié)育措施落實(shí)、性別比治理、流動(dòng)人口管理、屬地管理等幾個(gè)工作重點(diǎn)，不斷為育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。曾榮立山東省“青春立功”二等功，榮獲市人口與計(jì)劃生育工作先進(jìn)個(gè)人、縣十大文明誠(chéng)信標(biāo)兵榮譽(yù)稱號(hào)。井會(huì)蘭同志事跡材...
  • 2011年11月20日□ 在縣女干部聯(lián)誼會(huì)成立大會(huì)暨女干部培訓(xùn)班開(kāi)班典禮上的講話
    今天，在這里我們舉行東平縣女干部聯(lián)誼會(huì)成立大會(huì)，同時(shí)舉辦女干部培訓(xùn)班開(kāi)班典禮。今天的大會(huì)通過(guò)了《女干部聯(lián)誼會(huì)章程》，選舉產(chǎn)生了首屆理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和理事，這標(biāo)志著聯(lián)誼會(huì)已步入正常運(yùn)行的軌道。東平縣女干部聯(lián)誼會(huì)的成立，是我縣婦女界的一件大事，更是一件喜事，在此，我代表縣委縣政府對(duì)聯(lián)誼會(huì)的成立表示熱烈...
  • 2011年11月20日□ 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)十七屆六中全會(huì)精神心得體會(huì)
    黨的十七屆六中全會(huì)突出強(qiáng)調(diào)了社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要性，并從中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全局和戰(zhàn)略高度，提出了在國(guó)民教育、精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)中，在改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)各領(lǐng)域，在精神文化產(chǎn)品創(chuàng)作生產(chǎn)傳播等各方面，全面推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)的總體目標(biāo)和任務(wù)。這對(duì)于鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域...
  • 2011年11月18日□ 中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)體會(huì)：加強(qiáng)黨性修養(yǎng)堅(jiān)定理想信念
    省優(yōu)秀中青年干部“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念”專題培訓(xùn)班雖然已經(jīng)結(jié)束，但那一堂堂生動(dòng)的課程、一慕幕感人的場(chǎng)景，仍然索繞心頭。短短7天的時(shí)間，玲聽(tīng)專家學(xué)者授課、瞻仰烈士陵園、重溫入黨誓詞、參觀草命舊址，與老紅軍后代互動(dòng)、追尋先輩們走過(guò)的足跡，觀看大型音樂(lè)舞蹈史詩(shī)《井岡山》，在80多年前先烈們?cè)⊙獖^戰(zhàn)的...
  • 2011年11月18日□ 加強(qiáng)稅務(wù)干部教育培訓(xùn)工作的幾點(diǎn)思考
    近年來(lái)，宜春地稅緊緊圍繞地稅干部業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)這個(gè)核心，完善教育培訓(xùn)制度體系，突出培訓(xùn)重點(diǎn)，拓寬培訓(xùn)渠道，有針對(duì)性地開(kāi)展綜合素質(zhì)、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和崗位能力的教育培訓(xùn)，不斷提高各級(jí)各類人員的綜合素質(zhì)，初步形成了充滿活力、分級(jí)分類，與地稅事業(yè)發(fā)展基本相適應(yīng)的教育培訓(xùn)工作格局。但隨著稅制改革的不斷推進(jìn)，信息管...
  • 2011年11月18日□ 如何完善地稅部門干部激勵(lì)機(jī)制的幾點(diǎn)思考
    地方稅務(wù)部門從上世紀(jì)90年代中期組建到現(xiàn)在,已經(jīng)歷了十多年,經(jīng)過(guò)十多年的探索與總結(jié),地稅部門的人事制度正在走向成熟,干職工激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)和運(yùn)行也在逐步完善。但是,由于地稅部門組建的時(shí)間短,社會(huì)又正處于體制轉(zhuǎn)型時(shí)期,干部激勵(lì)機(jī)制在某些方面,特別是在基層還存在許多問(wèn)題,或多或少地限制了激勵(lì)機(jī)制的效力,阻...
  • 2011年11月18日□ 提高基層稅務(wù)干部工作責(zé)任心之剖析
    工作責(zé)任心是指從事職業(yè)活動(dòng)的人必須承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù)。一般地說(shuō)責(zé)任就是義務(wù)，工作責(zé)任心就是職業(yè)義務(wù)，工作責(zé)任心和職業(yè)義務(wù)是靠外在的行為規(guī)范力量來(lái)推動(dòng)的。工作責(zé)任心強(qiáng)的，其遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的態(tài)度就更自覺(jué)，完成工作的效率會(huì)更高，而工作責(zé)任心差的人，其遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的態(tài)度自覺(jué)性差，...
  • 2011年11月18日□ 完善干部激勵(lì)機(jī)制的實(shí)踐與探索
    激勵(lì)是人力資源管理的重要內(nèi)容，它是心理學(xué)的一個(gè)術(shù)語(yǔ)，是指激發(fā)人的行為心理過(guò)程。激勵(lì)機(jī)制是指組織為實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)，根據(jù)其成員的個(gè)人需要，制定適當(dāng)?shù)男袨橐?guī)范和分配制度，以實(shí)現(xiàn)人力資源的最優(yōu)配置，達(dá)到組織利益和個(gè)人利益的一致。隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展，組織收入形勢(shì)日趨嚴(yán)峻，稅收管理復(fù)雜性不斷增加，公共服務(wù)職能日益...
  • 2011年11月18日□ 建立和完善地稅干部激勵(lì)機(jī)制的思考
    當(dāng)前，全省地稅部門深入開(kāi)展思想政治工作，加速推進(jìn)人事制度改革，進(jìn)一步凝聚了全系統(tǒng)廣大干部職工的智慧和力量，為地稅事業(yè)實(shí)現(xiàn)新的跨越提供了強(qiáng)大的內(nèi)生動(dòng)力。同時(shí)我們也必須清楚看到，全省地稅部門將應(yīng)對(duì)極為艱巨的挑戰(zhàn):經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變步伐加快，對(duì)發(fā)揮地方稅收經(jīng)濟(jì)調(diào)控職能作用提出了新的挑戰(zhàn);社會(huì)轉(zhuǎn)型加速、就業(yè)壓...
  • 2011年11月18日□ 青年稅務(wù)干部心理壓力淺析
    內(nèi)容提要：社會(huì)的發(fā)展與變革，會(huì)使人們的觀點(diǎn)、態(tài)度、希望也隨之變化，在這個(gè)快節(jié)奏、高效率、充滿競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)的社會(huì)中，人們常常會(huì)受到內(nèi)外環(huán)境的強(qiáng)烈影響，出現(xiàn)情緒上波動(dòng)和生理上變化，從而產(chǎn)生心理壓力。隨著稅收工作面的不斷拓展，稅收工作任務(wù)的日益繁重，各項(xiàng)改革的深入推進(jìn)，一些稅務(wù)干部特別是青年干部因?yàn)樾睦碡?fù)擔(dān)...
  • 2011年11月18日□ 關(guān)于增強(qiáng)基層稅務(wù)干部職工工作責(zé)任心的思考
    工作責(zé)任心是指每位干部職工對(duì)自身工作和單位事務(wù)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺(jué)態(tài)度。工作責(zé)任心強(qiáng)，再?gòu)?fù)雜的難題都能迎刃而解；責(zé)任心差，很容易的工作也會(huì)一籌莫展。地稅系統(tǒng)是國(guó)家執(zhí)法部門，而基層稅務(wù)干部職工作為直接從事稅收征管、落實(shí)政策法規(guī)、服務(wù)納稅群體的人員...
  • 2011年11月18日□ 培育干部健康良好社會(huì)心態(tài)之我見(jiàn)
    心態(tài)，即心理狀態(tài)，是指一個(gè)人對(duì)待自己、他人和社會(huì)，以及對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù)所保持的一種心理常態(tài)。當(dāng)前，地稅隊(duì)伍心理狀態(tài)整體上是好的、是健康良好的。廣大地稅干部具備了一定的應(yīng)對(duì)繁重任務(wù)和較大壓力的心理承受能力，特別是在對(duì)待困難和挫折方面，顯示出了較高的心理和諧程度，大多數(shù)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)，積極進(jìn)取，富...
  • 2011年11月18日□ 當(dāng)前地稅系統(tǒng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)存在的問(wèn)題及對(duì)策
    地稅系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作是地稅部門執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)，保證地稅系統(tǒng)健康發(fā)展的重要工作。地稅系統(tǒng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的好與壞直接決定著地稅系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的效率和質(zhì)量，影響到紀(jì)檢監(jiān)察作用的發(fā)揮，關(guān)系到地稅干部職工對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的信心。因此，加強(qiáng)地稅系統(tǒng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，成為擺在我們面前的...
  • 2011年11月18日□ 問(wèn)責(zé)制下加強(qiáng)地稅干部執(zhí)行力建設(shè)的思考
    行政問(wèn)責(zé)制是對(duì)政府的違法或不當(dāng)行為及其后果追究責(zé)任的制度。目前，隨著行政問(wèn)責(zé)制在我國(guó)發(fā)展，全國(guó)各地的很多稅務(wù)機(jī)關(guān)也都在嘗試制定稅務(wù)行政問(wèn)責(zé)辦法，本文試從問(wèn)責(zé)制的角度對(duì)地稅干部執(zhí)行力建設(shè)進(jìn)行分析和思考。一、問(wèn)責(zé)制下加強(qiáng)地稅干部執(zhí)行力建設(shè)的必要性隨著依法治稅深入推進(jìn)，稅收法律的日臻完善，如今，納稅人除關(guān)...
  • 2011年11月18日□ 淺析加強(qiáng)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的對(duì)策
    孫中山先生說(shuō)過(guò)：“治國(guó)經(jīng)邦，人才為急”。不重視人才的民族是沒(méi)有前途的民族，不重視人才的國(guó)家是沒(méi)有希望的國(guó)家。誰(shuí)擁有了人才優(yōu)勢(shì)，誰(shuí)就擁有了競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同樣，要實(shí)施好稅務(wù)部門“十二五”規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)地稅事業(yè)新跨越也離不開(kāi)人才。只有打造一只高素質(zhì)的干部隊(duì)伍才能為實(shí)現(xiàn)地稅事業(yè)新跨越提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證。干事創(chuàng)業(yè)，關(guān)...

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